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人性的弱点读书笔记

时间:2023-03-07 19:19:41 读书笔记 我要投稿

人性的弱点读书笔记(精选15篇)

  认真品味一部名著后,相信大家都增长了不少见闻,是时候抽出时间写写读书笔记了。那么我们如何去写读书笔记呢?以下是小编收集整理的人性的弱点读书笔记,希望能够帮助到大家。

人性的弱点读书笔记(精选15篇)

人性的弱点读书笔记1

  很多人在做错事时对自己没有一丝责备,总是为自己辩解。

  我们需要清楚,做错事只会责备别人而不会自省是人的天性。就连有“双枪杀手”之称的克劳利都认为,是因为要保卫自己才被迫杀人作恶的。在他的身上,我看到了克劳利错误地不可控制地利用了人性中应激的天性。

  应激性是指一切生物对外界各种刺激的反应。应激性的最终目的是使得生物适应环境。

  而这种应激性不是为了伤害别人(无论是精神上或是肢体上),以及破坏人与人之间的关系而存在的。

  我们应该运用同理心,站在别人的`角度替别人着想,从而更容易得到别人的认可。

  人们有多么希望得到他人的认可,就会有多么害怕被人批评。

  著名的心理学家通过实验证明,和表现拙劣并且收到批评的动物相比,表现出色并且得到奖励的动物的学习进步更快,学习效果也更加持久。在学习上,因人而异,有些人天生自以为是,需要有人来提醒他们。是友好的提醒,而不是激烈的批评。

  戴尔·卡耐基认为,批评是没有用的,因为它会让人心生抵触,促使他竭力为自己辩护。同时,批评会伤害自尊并激起怨恨情绪。

  不过,尽力为自己辩护的人,是不会赢得众人的心的。尤其是发生在领导者的身上。

  “百货商店之父”华纳梅格曾说,我即使不抱怨上帝没有将智能均匀分配,克制自己的缺陷需要付出的许多努力就足以让我心生怨气了。

  我们需要认清这样一个事实:我们要责备或批评的人必然会想办法为自己辩护,甚至会反过来谴责我们。

  即使犯错者承认,我确实做得不怎么样,那你呢,你做得就足够好,好到有资格来指责我?

  你希望你所认识的人改变、调整,变得更好吗?是的,那是最好不过的。可是你有没有想过,为什么改变不从你自己率先开始呢?从自私的角度去看,自己改进要比别人改进令自己获益更多。

  当别人犯错时,我们应该怎样面对这种问题呢?

  1. 保持心态平和

  保持心态平和,不要放任自己对他人进行刺激性的批评。林肯从早年痛苦的经历中明白,尖锐的批评、斥责,是不会得到自己想要的效果的。只有愚蠢的人才会不加考虑地批评人、斥责人、抱怨人。不要评议别人,为了不为人所评议。

  遇到难以解决的问题时,可以像罗斯福总统一样,问自己:

  ①如果换作林肯遭遇我面临的这种困难,他会如何做?

  ②如何去解决这个问题?

  还有一个方法可以帮助我们保持心态平和,在批评人之前,可将所思所想以信件的方式写出来,如同林肯或马克·吐温一样,不过不需要寄出去。

  2. 理解他人

  让我们尝试着去理解他人吧,不要再一味地去指责他人。站在别人的立场去想想他们为什么要那样做,比指责他人更有意义。

  不应该期望过高,不停地挑别人的毛病,用超乎寻常的标准去苛求别人,而应该用此标准苛求自己,从而能在潜移默化中影响别人。

  3. 信任他人

  在别人犯错之后,我们更应该告诉他们,我们相信他们不会重复犯错。为了表明我们对他们的信心,希望他们能将错误导致的不良后果修正。

  而作为犯错者,不应该辜负别人的信任,不能因为别人允许事后挽回错误而不事事小心。

  总而言之,面临困难选择的境地时,我们自然应该理性地去做判断;然而在与人打交道时,我们应该让自己记住,人不是绝对理性的动物,而是富有感情的动物。

人性的弱点读书笔记2

  至今我所得到的最大教训是 — 人的思想的重要性。我们的思想造就我们这个人。我们的态度决定我们的命运。

  艾默生说:“人是思想的产物。”

  马卡斯·奥里欧斯只用了一句话做总结 — 这也是决定人类名誉的一句话:“思想决定一生。”

  曼诺·文森特·皮尔说:“你所认为的,并非真正的`你;反倒是你怎么想,你就是什么样的人。”

  我们应该关心自己的问题,而非担扰。关注意味着要认清问题并冷静地采取步骤处理它,忧虑只是慌乱的绕圈子。

  挫折是人生的一部分 —— 如果你达到成功的巅峰,这是一种有意义的磨练。

  人真的可以改变想法,来克服忧虑、恐惧甚至各种病痛,并改变自己的人生。

  一个人的想法决定他是个什么样的人。

  “战胜自己的心灵比攻占一个城市还要伟大。”

  威廉·詹姆斯:只要将一个人内心的态度有恐惧转为奋斗,就能克服任何障碍。

  第五大原则:想得开心,做得开心,你就真的会觉得开心。

人性的弱点读书笔记3

  我用了四天的时间拜读了卡耐基先生的《人性的弱点》,让我受益匪浅。细细品读,像是在品尝一场美味的人生盛宴,自得其乐。虽然仅仅是匆忙一瞥,但依然被卡耐基先生的智慧所折服,似乎这已不仅仅是一本书,而是凝聚无数经验教训而成的处世哲学,处处散发着智慧的光芒。它就像一面镜子,让我自我认识,自我了解,从而自我完善,自我驾奴,使我能够更美好的经营自己的生活。

  《人性的弱点》是戴尔卡内基先生思想与事业的精髓,全书通过栩栩如生的故事和通俗易懂的原则,从人性本质的角度,挖掘出潜藏在人体内的60大弱点。一个只有认识自己、不断改造自己的人才能有所长进,直至成功!卡耐基先生对这些生活和工作的深刻思考,为我打开了一片智慧的天空,使我的心灵受到了震撼,也使我感到自身的不足——其实人生哲理往往隐藏在日常生活中。这让我想起了人们对卡耐基先生的`赞美:“世界并不会因为失去卡耐基而停止转动,却因为有了他而转的更好。”卡耐基先生以他对人生的洞见,利用个普通人不断努力取得成功的故事,通过他的演讲和书,唤起无数陷入迷惘者的斗志,激励着我们后人不断的走向成功。

  《人性的弱点》这本书中的提示与建议有着极强的可操作性,用一句话来概括就是:认清人性中的弱点,就会了解人性的本质,从而事半功倍,顺利成功。这弱点,既可以是自己的,也可以是他人的。了解了这些“弱点”,可以是自己扬长避短,凸现自己的优势,从而建立美好的人生。

  在工作中,我时刻提醒自己要居安思危,要不断的提高和充实自己,而《人性的弱点》中关于处理生活中、工作中各种关系的深刻哲理,尤使我获益良多:

  第一、与人相处的技巧。卡耐基先生告诉我们:“尽量去了解别人,而不要用责问的方式;尽量设身处地去想,他们为什么要这样做?这比起批评责怪要有益、有趣的多,而且让人心生同情、忍耐和仁慈。”细细品读,不直觉间豁然开朗。设身处地的为他人着想是人最优良的品质之一,是生活中交到真心朋友的必要条件,一个人只有懂得换位思考,才能取得别人的认可和尊重。生活如此,工作亦然。

  第二、如何更好的工作。如何才能更好的工作?我想每个人都会有自己的答案。但是卡耐基先生告诉我们:“个人迈向成熟的第一步应该是敢于承担责任。”确实,为人处事就要面对社会中的许多责任、要承担自己行为的后果,要为自己的行为负责。工作中则更需要责任,一个人能力或许有高有低,但是如果是一个认真负责的人,最起码也会得到别人的尊重。反之,一个不负责任的人,纵使天子卓越,也会对团队和集体带来无法挽回的损失。正所谓:“责任字字重千斤”。同时,一个敢于承担责任的人,也会得到团队和集体的认可,是获得友谊的最佳方法。

  第三,快乐的生活。当今社会,瞬息万变,面对工作和生活上的压力,疲劳是每个人都肯定会有的。面对层层重压,我们如何才能快乐的生活?卡耐基先生说:“能够分享的生活才是丰富多彩的。”找个适当的机会,约上几个要好的朋友,去健健身,游游泳,放松自己,使自己的身心全部都得到放松,这是焕发活力的好办法。确实,与他人一起分享生活的乐趣,这样也许你会从中得到更多的快乐。我想,年轻人的最大优势,就是在于活力,永葆活力,激情无限。

  卡耐基先生的智慧无疑为我们打开了一扇认知的大门,这不仅仅是对生活哲理的阐述,更是对人性的细细剖析。认清人性的弱点,正视人性的弱点,我们才能更好的完善自己。或许古人所谓的“知耻而后勇”就是这个道理吧。

人性的弱点读书笔记4

  《人性的弱点》这本书的作者是美国现代成人教育之父卡耐基,此书讲述了许多普通人不断努力取得成功的故事,是一本畅销中外的励志经典。它就像一面镜子,帮助人们认识自我,了解自我,从而完善自我,驾驭自我,最终成为一个善于经营自己的成功者。

  真诚地欣赏与赞美他人,是我读完后最深的感触。我们每个人,都希望得到别人的认可与赞赏,因为实现自我价值是人类最大的欲望。那么,怎样才能做到真诚地欣赏和赞美他人呢?

  01、学会发现闪光点

  每个人都有自己的闪光点,哪怕她再普通再平凡。而善于发现别人闪光点的人比平常人更加懂得欣赏的真正内涵。当你善于发现别人的闪光点时,你才能真正地了解他,欣赏他,才能真诚地赞美他。

  管仲和鲍叔牙的故事就是最好的例证。管仲二十多岁时便结识了鲍叔牙,情谊深厚,后来又一起充了军,两人更是相依为命。有一次齐国和邻国开战,双方军队展开了一场大撕杀。冲锋时,管仲总是躲在最后,跑得很慢;而退兵时,管仲却飞一样地奔跑。当兵的都嘲笑他贪生怕死,领兵的想杀一儆百拿管仲的头吓唬那些贪生怕死的士兵。关键时刻,鲍叔牙站了出来替管仲辩护道:“管仲的为人,我是最了解不过了。他家有80多岁的老母亲需要照顾,如果他死了,母亲无所依靠。所以他不得不忍辱含羞地活着以尽孝道。”管仲听了鲍叔牙的这番话,感动得流下了热泪。他哭诉道:“生我的是父母,而知我管仲者,唯有鲍叔牙啊!”两年后,老母病逝,管仲心中没了牵挂,全力为齐国效命。果然他作战英勇,无人能敌,很快就得到了提拔重用。鲍叔牙就是因为发现了管仲的闪光点,才会那么了解他,信任他,才能在关键时刻为他挺身而出。

  02、学会耐心的`倾听

  当你静下来,回首过往时,是否发现,与人交往中,仿佛说话最多的都是自己。每次交谈时,心底里似乎总有一股冲动,想把自己的想法、做法、心情统统告诉别人。哪怕是一点点小小的见解,换来他人的短暂注视也是好的。这是你的想法,同样也是别人的想法。表现自我,赢得关注,这是人的天性。因此,与人交往时,可以让对方多说话,你只需做好一个耐心的聆听者,让对方有被重视关注的感觉。

  卡耐基就是如此。在参加一次出版商宴会中,他遇到一位植物学家,交谈中他都静静地坐在植物学家身边,不发一语,认真倾听。事后,植物学家极力称赞他为“最健谈最有趣的人”,有趣的是卡耐基全程几乎没有说过任何话。他只是认真聆听,仿佛入了迷,而植物学家也因此越说越兴奋,这才有了如此效果。“认真聆听,是对人最大的恭维。”有时我们不发一语,一个认真的眼神就能让人觉得通体舒畅,福至心灵。你这小小的举动,也会让他人觉得自己被欣赏,被肯定。

  03、满足对方的自尊心

  法国哲学家拉罗什富科说:“想要结仇,那就努力在别人面前表现出色。想要交友,就让别人显得比你出色。”在别人争辩时、犯错误时,不如想想,如果你是对的,那就请用温和的方式赢得别人赞同。因为在与他人争辩时,无论你是赢了还是输了,最后结果都是你输了,因为你破坏了一次可以结交的友谊。如果你确实错了,那就诚实面对并诚恳地承认错误。而与他人争吵时,不妨换位思考。既然如此,多一个敌人,不如多一个朋友,小小地满足一下对方的自尊心,用温和的方式让他人快乐,这样你也许可以用最小的力量赢得最大的利益。

  在人际交往中,我们不是和理性打交道,而是和有情感,活生生的人在打交道。活学活用这本书,努力改变以自我为中心的思维模式,学会在人际交往中真诚待人,也许我们都会成为一个更好的人,更好的自己!(程桂娥)

人性的弱点读书笔记5

  早就有听说卡耐基的《人性的弱点》这本书,借寒假的机会,我也拿来仔细的品读了一番。以前是道听途说觉得应该不错,读罢确实感觉确实非常有意义。这不仅仅是一本书,更是凝聚了无数经验教训的处世哲学,通过栩栩如生的故事和通俗易懂的院长,从人性本质的角度,挖掘出潜藏在人体内的弱点。一个人只有认识自己和他人,不断改造自己,了解别人,才能不断长进,直到成功。

  作者深刻洞悉了人性的本质,告诉我们如何在了解人性基本特点基础上和人打交道。我们每个人都是社会中的人,每时每刻都需要和自己社会网络中的不同人打交道,怎样影响、推动、说服他人,如何表达出自己的观点同时又要照顾到他人的需求,这是人与人之间合作的永恒课题,也是我追求的目标。

  《人性的弱点》这本书中的提示与建议有着极强的可操作性,用一句话来概括就是:认清人性中的弱点,就会了解人性的本质,从而事半功倍,顺利成功。这弱点,既可以是自己的,也可以是他人的。了解了这些“弱点”,可以是自己扬长避短,凸现自己的优势,从而建立美好的人生。

  在工作中,我时刻提醒自己要居安思危,要不断的提高和充实自己,而《人性的弱点》中关于处理生活中、工作中各种关系的`深刻哲理,尤使我获益良多:

  第一、与人相处的技巧。卡耐基先生告诉我们:“尽量去了解别人,而不要用责问的方式;尽量设身处地去想,他们为什么要这样做?这比起批评责怪要有益、有趣的多,而且让人心生同情、忍耐和仁慈。”细细品读,不直觉间豁然开朗。设身处地的为他人着想是人最优良的品质之一,是生活中交到真心朋友的必要条件,一个人只有懂得换位思考,才能取得别人的认可和尊重。生活如此,工作亦然。

  第二、如何更好的工作。如何才能更好的工作?我想每个人都会有自己的答案。但是卡耐基先生告诉我们:“个人迈向成熟的第一步应该是敢于承担责任”。确实,为人处事就要面对社会中的许多责任、要承担自己行为的后果,要为自己的行为负责。工作中则更需要责任,一个人能力或许有高有低,但是如果是一个认真负责的人,最起码也会得到别人的尊重。反之,一个不负责任的人,纵使天子卓越,也会对团队和集体带来无法挽回的损失。正所谓:“责任字字重千斤”。同时,一个敢于承担责任的人,也会得到团队和集体的认可,是获得友谊的最佳方法。

  第三,快乐的生活。当今社会,瞬息万变,面对工作和生活上的压力,疲劳是每个人都肯定会有的。面对层层重压,我们如何才能快乐的生活?卡耐基先生说:“能够分享的生活才是丰富多彩的”。找个适当的机会,约上几个要好的朋友,去健健身,游游泳,放松自己,使自己的身心全部都得到放松,这是焕发活力的好办法。确实,与他人一起分享生活的乐趣,这样也许你会从中得到更多的快乐。我想,年轻人的最大优势,就是在于活力,永葆活力,激情无限。

  曾经说性格决定命运,读完书后我深刻感觉,应该是思维方式决定命运。不同的思维方式决定了我们的情绪和心态,进而对我们的生活状态起着积极或消极的推动力量。这些非智力因素(而不是智力因素)才是决定我们在社会上成功或者快乐的决定性力量。

人性的弱点读书笔记6

  《人性的弱点》是戴尔·卡耐基思想与事业的精髓。全书通过生动有趣的故事以及通俗易懂的原则,从人性本质的角度出发,探究人性潜藏的弱点。它不断揭示着:一个人只有认识自己,不断改造自己才能有所长进,直至成功!卡耐基对生活和工作的深刻思考,像是打开了一扇智慧的大门,启迪了我的心灵,同时也使我感到自身的不足,发现其实人生哲理往往隐藏在日常生活中。正如人们对卡耐基的赞美一样:“世界并不会因为失去卡耐基而停止转动,却因为有了他而转得更好。”卡耐基以他对人性的洞见,利用大量普通人不断努力取得成功的故事,并通过他的演讲和书籍,唤起无数陷入迷惘者的斗志,激励大家走向成功。

  书中的提示与建议有着极强的可实践性,概括起来就是:认清人性中的弱点,就会了解人性的本质,从而事半功倍,顺利成功。这弱点,既可以是自己的,也可以是他人的。了解了这些“弱点”,就可以使我们的日常交往变得顺畅,而发现自身的弱点,即可扬长避短,凸现自己的优势,从而建立美好的人生。

  第一,常换位去思考。卡耐基告诉我们:“尽量去了解别人,而不要用责问的方式;尽量设身处地地去想,他们为什么要这样做这比起批评责怪要有益、有趣得多,而且让人心生同情、忍耐和仁慈”。细细品鉴,犹如醍醐灌顶、心中豁然开朗。是的,设身处地为他人着想是人性最优良的品质之一,也是生活中交到真心朋友的必要条件。一个人只有懂得换位思考,才能赢得别人的认可和尊重。生活如此,工作亦如此。

  第二,负责任去工作。正如书中所言:“个人迈向成熟的第一步应该是敢于承担责任。”确实,为人处于世就要面对社会中的许多责任,要勇于承担自己行为的后果,为自己的行为负责。而工作中则更需要责任,一个人能力或许有高低,但如果是一个认真负责的人,最起码也会得到别人的尊重。反之,一个不负责的人,纵使天资卓越,也会对团队和集体带来无法挽回的损失。一个敢于承担责任的`人,也会得到团队和集体认可,是获得友谊的最佳方法。

  第三,快乐地去生活。当今社会,瞬息万变,面对工作和生活上的压力,疲劳是每个人肯定会有的。面对层层重压,我们如何才能快乐的生活,正如卡耐基所言;“能够分享的生活才是丰富多彩的”。找个适当的机会,约上几个要好的朋友,去运动,去游玩,去放松自我,才是焕发活力的好办法。确实,与他人一起分享生活的乐趣,这样也许你会从中得到更多的快乐。年轻人的最大优势,就是在于有活力、激情无限。

  卡耐基的智慧无疑为我打开了一扇认知的大门,这不仅仅是对生活哲理的阐述,更是对人性的细细剖析。认清人性的弱点,正视人性的弱点,我们才能更好的完善自己。

人性的弱点读书笔记7

  看似毫不费力的背后,都是长期的情商修炼和环境熏陶。

  读完了《人性的弱点》,这本书我在中学时代就已摆在面前,但都是蜻蜓点水浮光掠影,根本不曾深入阅读,人生快迈入40岁门槛时,却又让它摆在我的面前,还是有种迟到的遗憾。

  那些看似毫不费力,就能游刃有余的人际关系,背后都是长期的情商修炼和环境熏陶,没有人天生就会长袖善舞,更没有人总能获得上天的青睐,唯一能做的还是了解人性,利用人性,克制人性,最终实现自己人生阶梯不断的攀升。

  令我印象深刻的有这样几点:

  1、很多道理都是常识,早已熟知,可是却用不出来,原因在于自己把自己看的太高,过于计较自己的利益,而忽视他人的利益,就像基因自带的毛病——自私。

  2、源于人性的.贪嗔痴,造成了不少因小失大难以挽回的错误,即使自己感觉到危险,但依然会报以侥幸心理。

  3、与人为善,不光是对自己的家人亲人爱人,对外人也要同样对待,用赞美来给关系润滑,不要轻易使用批评,即使批评也完全可以用间接性方式。

  4、明明知道想变成更好的自己,可是却力不从心,抱怨毫无价值,杜绝抱怨,唯有从当下行动和改变,从每一天每一个细节做起,从现在做起。

人性的弱点读书笔记8

  前段时间读了《人性的弱点》这本书,我受益良多。书中的内容虽然写的都是平常的小事,但每一件小事的背后都隐藏着不同人性“弱点”。这本书就像一面镜子,它帮助我认识到自己的问题,找到自己的不足,使我更清醒的认识到自己之后的人生路。

  书中提到了如何才能更好的说服他人,它告诉我们要间接委婉的指出他人的错误,不要总是责怪别人,要学会鼓励他人慢慢地向成功靠近。作为罗甸东收费站的一名收费班长,我认为自己做到了这一点,平时班员上班期间不小心操作失误之后,我会找时间跟他们好好沟通,帮助他们调整好心态,鼓励他们遇事不要着急,不要慌张,放开大胆地去做。人非圣贤孰能无过,关键是要明白是怎么错的,错在何处,才会在错误中进步,在改正中成长。

  每个人的工作方式肯定各有不同,每个人的工作能力也高低不等。在书中我还学会了如何才能更好的工作,最重要的一点就是要敢于承担责任,承认自己的.“弱点”,懂得直面问题并解决问题。在工作岗位上我也一直秉承这个理念,认真负责自己所做的每一件事,遇事沉着冷静,细致入微,尽最大的能力把它做到最好。

  如今经济飞速发展,生活和工作的压力有时让我们喘不过气,而书中提到我们应该学会放松,学会释放压力,以最阳光的心态去迎接每一天的到来,正如我的座右铭:放松并不是放纵。在面对各种各样的压力时,我不焦躁,我会把压力当做一件件的小事去攻克,或者把压力变为乐趣去跟朋友分享,让自己得到放松。

  这本书里面还有很多的人生哲理,值得我们每一个人去翻阅。可能每个人读后的感受大不相同,但是我们一定都会感到受益匪浅。今后,我会把从书中学到的东西都运用到生活和工作上,不断地完善自己,提高自己,朝着自己的目标努力。

  我始终相信,总有一天我们会在自己的岗位上发光发热!

人性的弱点读书笔记9

  用了近一周的时间,通读了卡耐基那部享誉世界的励志书籍《人性的弱点》,让我受益匪浅。

  戴尔·卡耐基被誉为美国“成人教育之父”,他所著的《人性的弱点》汇集了其思想精华和最触动人思想的内容,是作者最成功的励志经典。本书自1937年问世以来,销量已达9000万册,被译成58种文字,成为全球最持久的畅销书之一,稳居成功励志类图书榜首。此书之所以永不过时,就在于卡耐基先生对人性的深刻认识,以及它为根除人性的弱点所开出的有效处方。正如卡耐基所言:“一个人的成功,只有15%归结于他的专业知识。还有85%归于他表达思想、领导他人及唤起他人热情的能力。”只要你不断反复研读,它必将助你获取成功所必备的那85%的能力。

  看完此书你会发现,整篇没有一处是泛泛的说教,而是用一个个鲜活的事例折射出了人性在某些方面的共性,以帮助我们认清人性中的弱点,如何在日常生活中与人打交道,并有效地影响他人;如何击败人类的生存之敌——忧虑,以创造一种幸福美好的人生;如何更好的在生活中变得快乐、营造幸福美满的家庭等等。当我们在处理这些事情的时候针对这些弱点下手,就会事半功倍,顺利成功。

  本书共分七章对人性所存在的弱点进行了阐述:成功的秘诀、沟通的技巧、健全与独立的人格、做金钱的主人、战胜忧虑、成功快乐的生活、营造幸福美满的家庭。通过阅读这本书,我应该怎样克服这些弱点呢?我想首先应该先做到以下几点:

  第一,敢于承担责任是一个人迈向成功的第一步。

  我们在日常的生活中,不可避免地得面对生命中的许多责任,绝不可在受难或跌倒的时候,孩子般地踢椅子出气。当然,责怪别人比自己承担责任要容易得多,我们很多人就是喜欢推卸责任,喜欢怨天忧人,责怪父母,老板,师长,丈夫,妻子或儿女,甚至喜欢责怪祖先,政府,以及整个社会。对那些不成熟的人来说,他们永远都可以找到一些理由—当然是外面环境的理由—-以解脱他们自身的某些缺点或不幸。对这些人来说,他们从没想到要去克服困难,而是先去找一只替罪羊羔。在我现在的工作中,也有这样一种现象存在,工作上出现问题了,潜意识中先把自己保护起来,可不知这样做的后果会出现连锁性的反应:同事们一旦知道你把责任推到他们身上,你下一步的工作如何去安排?领导对你是一种什么样的看法?……任何人都不是完美的,出现问题难免,是你的责任就要勇于承担起来,在下一步的工作中尽量改善足已。

  通过读这本书,我还反思了自己在教育孩子上的一些弊端。记得孩子小的时候,不小心跌倒了,我们作家长的不是让孩子通过跌倒一事记住一些教训,而是先把责任推给绊倒他的东西,并叫他狠狠的跺几脚,就像卡耐基所说的,这样做的结果是多么的可怕啊!

  第二,尽自己最大的努力把本职工作做得最好。

  放在二十年以前,对于工作的选择我还是一片迷茫。那时的教师行业是令人羡慕的职业,是人人口中的铁饭碗,所以对于自己上师范,当时的乡里乡亲都以我为自豪。转眼间二十年的时光已匆匆而过,现在的教育形势受到各个前卫行业的挤兑,教师已成为说上不上说下不下的一种淡泊职业。在现在的这种形势之下,这就需要我们调整自己的心态,以积极的态度去对待工作。因为每一个行业所需要的都是那些肯负责任、肯努力奋斗、有主张有见地的人。一个富有思想和判断力、具有创造力、能够吃苦耐劳的人,到处都可以成就一番事业,在哪里都有希望。我们身边不是有好多这样的例子吗?所以,在自己的工作中,我要尽自己最大的努力,为的不是自己有多光鲜,而是对得起那帮天真烂漫的孩子,对得起教师这个称谓。

  第三:良好的人际交往关系,是通向成功的秘诀。

  人从来就不是一种完美的动物,克服自身的弱点越多,拥有的优点也越多;人从来就不是一种个体动物,懂得人际交往的技巧越多,生存发展的天地也就越广阔。真正的良朋益友,可以在精神上慰藉我们,让我们的身心可以得到无比的快乐,勉励我们在道德上获得提升。了解“人性的弱点”,就获得了成功所必备的另外85%的能力。一个成功的人,一定是一个口碑良好,善于与人合作的人。在书中提到良好人际交往的核心法则是:1、不过分责备别人,不要批评或抱怨别人;2、看到别人的.优点,给予真挚诚恳的赞赏,使人心甘情愿;3、激发别人内心强渴望的需求;4、真诚的关心别人;5、发自内心的微笑。当然,在人际交往中还有一个最重要的基石是诚实和信任。“你如果关心别人,在两个月内所交的朋友,就比一个需要关心他自己的人,在两年之内所交的朋友还要多。”这是《人性的弱点》中的一句话,也是我们人际交往的理想目标。

  第四,家庭是生活长河中的船,美满是这只船上的帆。

  家庭是幸福的摇篮,家庭幸福是事业成功的基石,所以,创造一个好的家庭氛围是每一个为人父者、为人母者、为人子女者应共同奋斗的目标。在这一章节中,卡耐基先生用一些经典的案例给我们做出了警示:不停地唠叨就是在自掘婚姻的坟墓;不要做无用的批评;让过失看起来更容易改正……这一点在工作中也可以得到应用。如果你喜欢跟孩子、伴侣、同事说他或她对某件事显得很笨拙,很没有天分,那你就大错特错了,这等于毁了他所有要求进步的心,但如果用相反的方法,宽容的鼓励他,让事情看起来似乎很容易做到,让他明白,你对他做这件事的能力有绝对的信心,他的才能还没有完全发挥出来,他肯定会积极努力,并实现自我超越。

  读戴尔·卡耐基的《人性的弱点》的时间不是很充分,因此对其的感悟也是很有限的。但有一点是肯定的,我了解了自己在人性上的一些弱点,在以后的工作、生活、学习中,我将尽最大努力地克服自己的弱点,发挥自己的优点,去实践在书本中学到的一些处世原则和生存之道,将人生的发展达到一个新的境界。

人性的弱点读书笔记10

  我曾一度抱怨自己情商太低,认为自己在为人处世方面不如自己,因此无知地将那些为人处世能力强的人视作势利小人,也常用胸无城府天真纯洁来安慰麻痹自己。我不是鼓励大家做一个圆滑世故的人,我是希望大家为人处世能让别人舒服一点,最好做到知世故而不世故。下面跟随卡耐基的步伐,学习如何与人相处吧。

  刚打开这本书,就被他的出版时间给震惊到了,1936年到现在,持续大半个世纪一直是畅销书,足以证明这本书的魅力了。也更加坚信我能从这本书学到为人处世之道了。

  卡耐基先生在开篇就给出了九条建议,告诉我们如何有效地从这本书获得为人处世之道。我认为对于任何值得精读的书都值得遵循这些建议进行阅读,所以分享给大家去运用。

  1.强烈的求知欲和提升自己的决心。

  2.反复精读。

  3.停顿、思考。

  4.标注重要的部分。

  5.定期温习。

  6.找机会运用并使之成为习惯。

  7.分享给别人一起进步。

  8.自我反思,自我分析教育。

  9.记录自己的进步激励自己前进。

  知道了这些就可以继续学习了。这本书教的东西其实很简单,让别人获得自重感,也就是让别人觉得自己重要。也很好理解,你让对方高兴了,对方还会找trouble?好了,这本书讲完了,学会了这个这本书就不用看了。

  咳咳,皮这一下子不知道你们开不开心,反正我开心了。虽然我写的很无聊,但是我希望大家阅读的时候可以开心一点,快乐阅读效率更高哦。明确了要达到的目标,下面就该学习令人获得自重感的技巧了。说白了也简单,你希望别人怎么对待你,你就怎么对待别人。

  雨天可以不用锻炼?周末可以睡晚一点?偶尔可以多吃一点?当然可以。但是如果你因此放弃了坚持了几个月的健身,工作日的作息习惯,节食计划,你就不能那样做了。你脑海里是不是在想该怎么反驳我?这就是人性的一个弱点——借口。没有人能完完全全承认自己的错误的,所以当别人犯错的时候,不要去批评指责他们,那样只会让他们找各种各样的借口死不认错。人体的心理防御机制总会让自己变得舒服的,你让他变得不舒服,你还想对方与你为善?

  如果你一直对一个人好,而那个人却一直冷脸相待,你还会继续对他好吗?恋爱中的疯子可以走开了。不被珍惜,大部分人都不会继续没有尊严的继续下去了。再牢固的关系都经不起这样消耗。面对别人的付出,有时候不需要反馈太多,你只需要给予他真诚的赞美,就可以在他的心里盛开鲜花,使他忘掉付出的辛苦或者觉得这一切做的都是值得的。当然,一味的单方面付出是不可取的,仅仅靠赞美来维持也是不长久的,所以给予对方你应该回报的付出。

  在君权至上的年代,皇帝能够真正的呼风唤雨,皇帝的逆鳞是触碰不得的。伴君如伴虎,动不动就引来杀身之祸,所以你需要顺着皇帝的脾气去进谏。也正因为君权至上,皇帝的心情是不需要掩饰的,也是最直接的反馈。所以想要让别人做一件事情,试着让他运用自己乐意做的方法。

  如果一个人专注地聆听你讲话,你是不是更乐意继续说下去。这就包含了两个技巧,真诚的关注别人和做一个优秀的听众。

  你有没有经历过低谷期,在这段时间里,如果有人能够投以你一个微笑,你就会发现这个世界的美好,你的世界就会被点亮,而这个人就会成为这个世界的天使。不要怀疑一个微笑的治愈能力。反正你又不会损失什么,为什么不试着去为这个世界增添一分色彩。开心不起来怎么办,说出来你可能不信,假装自己 很快乐,做一些你平时快乐时候会做的事,比如蹦蹦跳跳,对着镜子笑一笑,行动是能够影响心情的。

  如果你在认真的做一件事情,旁边有人在聊天,突然提到了你的名字,你的耳朵会不会一下子就竖起来了?如果有一颗星星需要被命名,你会给它起什么名字?废话,当然起自己的名字啊。所以一个人最在乎的是什么,自己的名字。所以尽可能的记住你认识的每一个人的.名字。如果没记住,没关系,请张嘴再问一遍。

  有一种思维叫做共赢思维。如果你想促成某件事,不妨站在对方的角度思考对方的利益,这样对方能够更容易接受。比如你要去一个公司面试,不要老想着自己有什么能力,而是想着你能为公司带来什么,这样面试官就省去了转换思维,你说什么就是什么就不会理解错,更容易促成双方选择适合的选择。

  你跟人争辩过吗,女生应该都跟人吵过架吧,(没有别的意思,别多想),你吵架的目的是什么,当然是让对方难受啊。有没有发现争辩也是这样,所以如果想与人交好就尽量避免争辩。争辩赢的人也是输家,你获得了胜利的快感,却失去了别人的好感。

  当别人提出一个观点的时候,不要着急去否定它,你告诉对方错了,对方会认同你的观点吗?不会的,你打击了对方的自尊,对方不反击就不错了。那你不妨尊重别人的观点跟对方讨论一番,站在对方的角度思考问题,不要用你以往的经验来评判别人,我们不一样。没准你会发现别人的可取之处呢,就算最终证明自己是对的,经过这番讨论对方已经获得了自重感也更容易接受你的观点。

  很多人应该都知道主动与被动的区别,主动去做一件事的时候你会很开心效率也会很高,被迫做一些事的时候内心都会抵触,别谈什么效率了。犯错的时候也一样,主动承认错误,可以减少别人的怒火,也能够更理性地解决问题。

  竞争也能给人带来自重感,是不是感到不可思议。竞争,其实是一种超越的欲望。竞争给别人提供了证明自己的机会,让他们表现自己的价值和超越别人的机会。所以鼓励竞争,让大家一起朝着更好的方向努力。

  都说男人爱面子,其实是个人都爱面子。如果你犯了很大的错误,老板没有炒你鱿鱼,反而给了你一份新的计划,你会不会更努力地完成任务?说不会的同学,活该下次被炒鱿鱼。老板保足了你的面子,你还不努力去证明自己。所以给别人留下面子,别人会更卖力地帮你做你想做的事。

  当你想要改变自己的时候,最渴望的是什么?是别人的认同和鼓励。所以多鼓励别人去做想做的事完成自己的目标。如果目标很难完成,可以试着利用善意的谎言让目标显得更容易完成,错误更容易纠正,帮他建立信心。说不准在他身上会发生什么意想不到的变化呢。

人性的弱点读书笔记11

  《人性的弱点》是给我带来很大便利的一本书。每个人读这本书感受都不一样,我的感受就是八个字,倾听、微笑、赞美、姓名。

  这本书也许无形中帮我化解了很多难关也不可知。

  有人说销售是在学与人相处。

  其实我觉得任何行业。只要生而为人,都要学与人相处。不管你是靠阅读,还是靠亲身体验。

  这本书两个字概括,我觉得叫认同最好。

  每个人都想被别人尊重,这是人在社会中的基本需求。如果你能满足他人的这个需求,你往往也会让别人尊重。

  实操性来说,上面八个字很好操作。

  第一点,倾听。

  倾听是一种付出。没有人喜欢爱打断别人话语权的人,特别是喋喋不休说个没完的人。如果你们聊的是同一个兴趣点还好。否则,我可以负责任的告诉你,你在消耗这段人际关系。

  倾听别人说话,是给予人好感的基本方式。如果你觉得他说的没什么道理,你很想反驳他。或者叫他闭嘴,听听你自己的妙论。

  这是可以的,但我建议你不要打断别人说话,更不要直接说:你这观点是不对的。

  你实在耐不下性子听,就多点头,下意识的他讲一句话你点一下头。我几乎跟每个人沟通都用这个方法。

  不管他说的是什么,我都会点头。

  因为人的行为和心理要一致,这是行为心理学的基本理论。

  你行为上点的头越多,你心理上越容易认同他的观点,你会想,好像就是这么一回事,他这样说好像也无不道理。在某些方面,他说的是对的。

  第二点,微笑

  微笑,是对一个人的'认同。

  最简单最直接的表情认同。

  我以前一个上司,他可以在讲话的过程中,一直保持微笑。这实在是一种本事。和他相处,我很放松,也觉得他是在认同我。

  我跟他提到过这一点,他说是:伸手不打笑脸人。

  古时候还有一句话,非笑莫开店。

  多笑一笑,人家也会回报你微笑。这是人际关系里最廉价的互相认同。

  第三点,赞美

  赞美就是认同在语言上的表达方式。

  一个人夸你干的好,就是认同你干的好。夸你长的好,就是认同你长的好。

  不要低估赞美在人际关系中的作用,一句小小的赞美,可以让人高兴半天。也能获得他的好感,这是典型的以小博大,一句赞美,也许以后有求于人的时候,他帮助你的概率大得多。

  一句赞美,可以让夫妻更恩爱。当你配偶为你付出很多时,她跟你抱怨,跟你邀功,并不一定要你改变,很多时候,只是要你赞美她,要你认同她的付出。

  第四点,姓名

  我们的人际关系中,80%以上,你都没时间也没精力去深交。这时候如果你和他单独相处,一句姓名,哪怕是小名,甚至是外号。也比一句喂更好。

  他会觉得你记得他。

  以上说的复杂,其实都是人的基本心理诉求,一种希望被认同,被重视,被尊重的心理诉求。其他一些方式,比如记住他生日,去学习他感兴趣的东西。都是一个道理。

人性的弱点读书笔记12

  宽于称道 《人性的弱点》第一篇阐述了为人处世的基本技巧,这三个技巧分别是: 1.不要批评,指责或抱怨别人; 2.发现别人的优点,并诚恳地去赞赏; 3.世界上唯一能影响他人的方法,就是谈论他所要的,而且还要告诉他,如何才能得到他所要的,。

  “如欲采蜜,勿蹴蜂房“。别人犯错,导致你生气,甚至愤怒怨恨,不要指责他,因为你的指责只能给你带来一时的发泄,但是对方会极力的为自己辩护,批评是毫无作用的,因为它使一个人增加一层防御,批评也是危险的,它会伤害一个人的自尊自重的感觉,并激起他的反抗。批评对于事情没有任何改善的地方。

  本杰明·富兰克林成功的秘诀是:“我不说任何人的过错,而说我所知道的每个人的优点!”

  给人真诚的`赞赏,全天下只有一个方法,可以使任何一个人去做任何一件事,那就是让执行者主动地去做那件事。施科勃说:“我认为我所拥有的最大资本,就是激发他们热诚的能力。充分发掘一个人才能的方法,就是用赞赏和鼓励!”(教科书般的真理)只要你“诚于嘉许,宽于称道”,人们对你所讲的,将会重视和珍惜,终身珍藏。即使你已把这件事忘了很久,可是他还牢牢记着你所说的话。

  真谛:你会永远站在别人的立场去设想,并由对方的观点去观察事物的趋向。

  亨利·福特说过:“如果有一个成功的秘诀的话,那就是站在对方的立场来看待问题,由他的观点设想,正同你的观点设想一样。”在你想要让别人去做一件事的时候,不要提到你自己的需求,要关心他人的需求,考虑到他人最迫切的要求,并尽量满足他的需求,那你们双方都将受益。

  学会换位思考吧,将会有意想不到的收获哦。

人性的弱点读书笔记13

  《人性的弱点》是美国著名作家戴尔卡耐基的作品,集成了卡耐基一生中最重要,最丰富的经验,是一本充满幽默、充满智慧的书,它在生活中一定会给你以启迪,使你勇敢地克服自己的弱点,发挥自己的优点,大胆地开拓属于你自己的新生活。

  这的确是一本好书,只是这本书的知识太多,每一章、每一个知识点都需要自己慢慢的沉淀和过滤,从而提炼出自己能够吸收和对自己有所帮助的知识。而一百个读者,就会有一百个哈姆雷特。对于我而言,或许自己感受最深的便是关于人际交往方面的,对于大学生而言,这也是必须要得以充分锻炼的一个技巧,因此就在此浅谈自己对于人际交往的一些观点,谈谈如何真诚的待人。

  本书中有提到过这样的一句话:要使别人喜欢你的第一条规则就是:真诚的对别人发生兴趣。如何才是真诚?真诚,是健康人格的一个重要范畴,它是一个人外在行为和内在道德的有机统一体,是评价一个人精神境界的标尺。一个缺乏真诚的人,他(她)的人格形象仿佛总是戴着一副假面具,冷漠、妥协、麻木、欺骗……,心与心之间横着沙漠,而真诚则犹如心与心之间架起一座桥梁,使人与人之间获得共鸣与理解。心和心是感应的,真挚、坦诚,将在心的世界里长驱直入,一往无前,当你走通了所有心途时,一切理性的箴言,都将被你重新润色,你是世界完美、善良的光束点。坦率同样也是一个真诚的人所具备的重要品质,它表现在许多方面,但在这里所有的坦率,主要指的是对自己要诚实,要坦诚率直地如实地展现你自己,而不是以一种不真实的形象来自欺欺人。这是一种建立在真诚根基上的自尊自重。而且,坦率不仅需要道德的力量,而且也需要意志的力量。尤其在某种公开场合要承认自己在某方面的欠缺与不足,很可能是一种并不轻松的`考验。总之,要想真正做到真诚,就必须以平等、理解、高尚作为路基,以此来导引真诚的人格情操。真诚是一个古老而又崭新的题目,它不仅可以净化你的灵魂,而且也会激发你向上的力量,从而充分表现和发挥人的价值。

  如果看了以上这段话你明白了什么是真诚的话,那便已经是一种修养,也自然会在待人接物中所展现出来。例如,你能够确实的知道自己所愿意交往的人,能够寻找共同价值观和世界观的朋友,面对这些人时,你能够自然而然的流露出自己的真实情感(即是真诚的对别人发生了兴趣),不做作,不掩饰,是你对你选择的人的一种信任,也是你真诚的一种体现,一种保持自我的人际交流;而当你面对你不喜欢的人时,你也应该学会尊重他们(当然,这也要求你具有包容心与高情商)。尊敬那些批判你的人,因为这些人能够使你进步;尊重那些排斥你的人,因为这些人能够使你使你变得强大与成长;尊重那些嫉妒你的人,因为这些人能够使你感受到你的优秀。所以,尊重这些人,也是你真诚待人的体现,你必须要用你的气魄来使他们折服,用你的魅力来获得他们的认可。

  而关于真诚待人,也有一些小技巧。例如微笑,微笑是你气质和修养的体现,对于刚认识的陌生人,一个微笑能够降低彼此的陌生感;对于不太熟悉的同学,一个微笑也能帮助你减少尴尬,拉近彼此的距离;对于你不喜欢的人,一个微笑也能够向他表达尊重;对于你亲近的好友伙伴,一个微笑也能够让彼此都心灵相通。而且,又有谁会轻易拒绝对自己善意微笑的人呢?当然,除了微笑之外,还有其他的一些小技巧,又如发现并赞美他人的优点,记住他人的名字等,这些都是你真诚待人的表现。不过,不要期望所有的人都会喜欢你,我们能够做到的,就是尽可能的让大多数人喜欢自己。

  而对于《人性的弱点》这本书,书中提到了关于人性的几十个弱点,并以此为基础来讲解我们每个人都必须修炼的人际关系学。在本文中本人也仅仅对其中的一小点,结合本人学习并实践的经验来阐述此文。而本书还有更多的内容需要慢慢的学习、消化并运用,也希望本文、本书能够与大家共享,一起来探讨这本《人性的弱点》。

人性的弱点读书笔记14

  悠闲的午后,闲暇的时间,静静拜读了美国“成人教育之父”戴尔·卡耐基先生的《人性的弱点》,让我受益匪浅。细细品读,像是在品尝一场美味的人生盛宴,自得其乐。虽然仅仅是匆忙一瞥,但依然被卡耐基先生的智慧所折服,似乎这已不仅仅是一本书,而是凝聚无数经验教训而成的处世哲学,处处散发着智慧的光芒。它就像一面镜子,让我自我认识,自我了解,从而自我完善,自我驾驭,成为一个善于经营自己生活的成功者,使我能够更美好的经营自己的生活。漫漫人生路,它让我在看清来路的同时,更清楚自己在面对怎样的未来。

  《人性的弱点》这本书讲了十个大的主题:1、与人相处的技巧;2、平安快乐的要求;3、如何使人喜欢你;4、如何赢得他人的赞同;5、如何更好的说服他人;6、你的家庭生活幸福快乐;7、如何使你变得更加成熟;8、走出孤独忧虑的人生;9、不要为工作和金钱而烦恼;10、防止疲劳,永葆活力。这十个方面涉及到的领域很多,关于家庭、关于工作、关于人生,通过这些文字,折射出通俗易懂的原则,这是我真正喜欢这本书的原因。

  《人性的弱点》是卡耐基思想和事业的精髓,全书通过栩栩如生的故事和通俗易通的道理,从人性本质的角度挖掘出潜在人性的60个弱点。一个人只有认识自己,不断改造自己才能有所进步,并一步步走向成功。卡耐基写得并不深奥,写的都是平常小事,却处处透着他的艺术精髓,他对小事做出的反应是我从未想到过的,使我心灵深受震撼。地球并不会因为没有卡耐基而变得停止,但却因为拥有他而变得更加美好。

  在书中,作者谈到了我们在生活、工作中要学会真诚的赞赏他人。卡耐基说:“天底下只有一种方法可以促使他人去做任何事情——给他想要的东西”。“在你每天的生活之旅中,别忘了为人间留下一点赞美的温馨,这友谊小火花会燃烧友谊的火焰”。是啊!卡耐基说:“人就是这样,做错事的时候只会怨天尤人,就是不去责怪自己。”也许这句话我们并不陌生,而且经常用到,只是我们将其作了少的改动而已,改动之后就变成了,“他就是这样,做错事的时候只会怨天尤人,就是不去责怪自己”。看似细微的差别,可是差之毫厘,谬以千里。当你用一个手指指着别人说这句话的时候,也许另外的手指正指着你自己!卡耐基一语道破人了这一劣根性。我们总是喜欢高高在上,谈论别人的是非对错,为什么就不能对照他们,审视一下自己呢?别人做的不好时,是否自己做的就完美无暇呢?当你认识到自己也会犯错误的时候,你又会上升到一个高度,总结出一个亘古不变的真理:人非圣贤,孰能无过?究竟病源是因为人们之间缺少理解和宽容。当我们每一天走在路上与别人不小心相碰到时,自己是什么态度?是怨气十足破口大骂还是饶恕别人善待自己?我们考虑事情总是习惯于站在自己的立场上去思考,于是别人所做的一切和自己的想法不一致时就觉得别人是错误的。如果双方都能站在别人的角度审视一下自己的话,结果会截然不同。站在别人的角度审视自己是需要理解和宽恕别人的素质和修养的,只有不够聪明的人才会批评和抱怨别人。我们要学会真诚的关心身边的朋友,才能赢得朋友们最大的信任。对朋友发自内心的真诚比帮助取得的实效更重要。也许你的帮助打动不了对方,但你的`爱心和真诚一定能感动对方。对朋友要真心相待,如果心怀鬼胎,别人也会疏远你。在人际交往中的大敌是猜忌,那样既伤害了别人,也伤害了自己。对事情客观一点,理智一些,对别人信任一点,人生将是不一样的风景。

  《人性的弱点》这本书中的提示与建议又有着极强的可操作性,用一句话来概括就是:认清人性中的弱点,当我们办事的时候针对这些弱点下手,就会事半功倍,顺利成功。《人性的弱点》,让我领悟到:这弱点,既可以是自己的,也可以是他人的。了解的他人身上的弱点,就可以使我们每一个人在日常的交往中顺利进展;了解了自身的弱点,可以使自己扬长避短,凸现自己的优势,从而建立美好的人生。特别是像我们这样一个充满了竞争,又必须严谨认真的工作岗位,要时刻提醒自己居安思危,要不断的提高自己的工作能力和充实自己,才能更好的适应工作环境。

  卡耐基先生的智慧无疑为我们打开了一扇认知的大门,这不仅仅是对生活哲理的阐述,更是对人性的细细剖析。认清人性的弱点,正视人性的弱点,我们才能更好的完善自己。或许古人所谓的“知耻而后勇”,就是这个道理吧。

  我们要学会以快乐的态度对待工作和生活。人的生命只有一次,任何能贡献出来的好与善,我们都应该现在去做,不要迟疑,不要怠慢,因为我们就这么活一次。书中说:“不要忘记,快乐并非取决于你是什么人,或你拥有什么,它完全来自于你的思想。”快乐源于心,我们不要老是想着自己的成就、需要,而应尽量去发现别人的优点,然后不是逢迎,而是发自内心真诚的去赞赏他们。要真诚、慷慨地赞美,而人们也会把你的言语珍藏在记忆里,终生不忘。寻求快乐的唯一途径是不要期望他人感恩,付出是一种享受施与的快乐。要追求正在的快乐,就必须抛弃别人会不会感激你的念头,只享受付出的快乐。现在的人们生活压力越来越大,这就需要我们学会放松,消除疲劳,不要浪费自己的精力。紧张是一种习惯,放松也是一种习惯,我们的疲劳往往不是由工作引起的,而是由于忧烦、挫折和不满。每天适时跟自己交谈,引导自己思考什么是勇气和幸福,什么是平安和力量,每天跟自己谈些需要感谢的事情,这样心灵会海阔天空,快乐欢畅。

  随着年龄的增长,我们经历的事情也越来越多。我们通常都很勇敢地去面对生活里那些大的危机,却被一些小事搞的垂头丧气。通过读《人性的弱点》一书,我豁然开朗,人活在世上只有短短数十载,不应该把宝贵的时间浪费在一瞬间就会遗忘的小事上。要想克服因为小事引起的困扰,只要把自己的重心转移一下就可以了,要找到让自己开心一点的想法。让我们直接去做那些值得做的事情,去做必须做的事情,去经历真正的感情,因为生命如此短暂,不该再在那些无谓的小事上浪费时间。

  “真诚地欣赏与赞美他人”是我读完此书最深的感触。这本书,读一遍,只能了解一下大概,必须多读几遍,用心去体会其含义,所谓“知己知彼,百战不殆”,战场上如此,生活中亦然。一个了解对方更了解自己的人才可以在生活中游刃有余,立于不败之地。人生真正的圆满,并不是平静乏味的幸福,而是勇敢地面对所有的不幸。不要在乎困难,也许它是一种幸运的开始。《人性的弱点》一书让我,让我懂得如何与别人相处,让我学会如何培养成熟的个性,更让我深刻地认识到了生命的意义。

人性的弱点读书笔记15

  没有人是生来完美的,生活中从稚嫩到成熟,工作里从生疏到熟练,最核心的关键在于你认识到了自己人性中的弱点和不完美,然后从这些角度出发,克服它、规避它、完善它,最终让这些深藏在所有人性中的弱点转变成你身上最光荣的结痂。看到它,谁都能知道它曾带来过艰难的时刻,但谁能知道它正在成为你走向成功的勋章。

  《人性的弱点》就是这样一本鼓励我们克服弱点,正视不足的励志书。在这本书里,作者卡耐基为我们呈现了六个弱点及其训练,包括如何更好地人际交往,如何树立个人形象,如何正确地表达自己的想法,如何建议并改变他人,以及如何去爱和喜悦。

  正如书中所写的那般,面对生活和工作的一次次困境,我们难免会陷入到手足无措的境地,有的人遮遮掩掩,有的人躲避现实,但我更欣赏的是正视困境的人,分析事故的起因经过、内因外因,并针对性地解决它,自此再不重蹈覆辙。卡耐基说:“具有成熟心灵的`人不会陷于自己的困难当中,而是勇敢的去面对它、接受它,然后想办法加以克服、解决。”在他看来,这种正视不足、挑战困境的勇敢和坚定正是一个成功者在面对缺陷时最应该抱有的态度。

  因此每当我离开生产线,结束一天的焊接工作时,我常常问自己,今天自己的表现怎样,有没有遇到什么困难?那些我们曾遭遇过的一切困难、弱点和缺陷,都将成为改进自己、完善自己和训练自己的重大契机。毕竟人生最怕的就是重复,重复让人产生懈怠之心,你必须要常常问自己,你还有什么不足,你还能改进什么,只有这样我们才会对生活永远兴趣盎然,才会在工作上不断砥砺前行。

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