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服务员辞职报告

时间:2023-01-17 18:47:21 辞职报告 我要投稿

服务员辞职报告【荐】

  随着人们自身素质提升,报告的用途越来越大,不同种类的报告具有不同的用途。你知道怎样写报告才能写的好吗?以下是小编精心整理的服务员辞职报告,仅供参考,大家一起来看看吧。

服务员辞职报告【荐】

服务员辞职报告1

尊敬的领导:

  您好!

  万分抱歉,这份辞职报告是我考虑很久之后才决定交给您的,对不起,我认为我还是不是十分适合继续留在我们餐厅工作了,并不是我们餐厅不好,而是我个人不能承受餐厅这么高强度的工作,我最近真的是感到特别的心力交瘁,我受不了了,我如果再这么工作下去,不出半年绝对会把身体搞垮的。出于对我自己的爱惜,我只能辞职,以结束自己在餐厅的工作。

  您也知道,我们餐厅每天的客流量是有多么的大,虽然我们餐厅只有十二桌,但是每天在外面排队的人都可以用“络绎不绝”四个字来形容了,特别是晚上,因为我们餐厅晚上的氛围特别好,大多都是情侣选择来我们这吃饭,我每天中午起码要工作到两点,然后还要收拾桌子,每天至少要等到下午三点半的时候才能吃上一口热乎的食物,更别提晚上了,我记得我目前晚上最早的一次下班时间是晚上十二点半,平常大部分的情况下,都是要等到晚上一点才能下班,因为晚上把工作做完之后,餐厅还要开个会,总结一下每天的得失,说说自己当天的工作有那些地方还做的不够好,需要注意以及改进的,有时候会议开的.晚的差不多就要等到一点半去了。

  我还是个二十岁出头的年轻小伙子啊,一点自己空余的时间都没有,的确,我们餐厅每天十点半才开始上班,但是我每天为了自己有充足的睡眠,我一觉就要睡到十点,半个小时从住处赶到餐厅,急慌忙赶的又要开始一天的工作,总的来说我现在每天除了工作就是在睡觉,每天累到回到家倒头就睡,丝毫没有任何的精力去干其他的事情了,虽然我们餐厅工作任务重这么重,但是薪资待遇也是餐饮业少有的,我正是因为您这里的工资让我十分的满意,不然我早就辞职走人了,我只是有个服务员,每天除了厨房的事情我不管,其他几乎所有的事情,我都是听从您的安排随叫随到,下面我仔细的给您列举一下,我每天都要干哪些事。

  1、每天第一个来餐厅开门,然后打扫一下卫生,把地拖了,把桌子椅子都擦拭一遍,还得给我们餐厅的金毛犬换好喝的水还有狗粮。

  2、每天客人来的时候,协助他们点菜,告诉他们那些是我们餐厅特色,或者按照他们个人的口味给他们推荐,并且还得负责上菜。

  3、客人走后及时的清理桌面,忙活完之后把哪些厨余垃圾给扔了,有时候还得去厨房洗碗。

  我就不一一列举了,反正我真的有点受不了这份工作了,每天睡那么晚,我白天不多睡会哪有精力进行工作啊,我女朋友因为我工作都没时间陪她已经跟我吵过好几次架了。所以说,我认为我还是比较适合一份轻松点的工作。

  此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年x月x日

服务员辞职报告2

尊敬的经理:

  您好!我是项目的系统集成工程师,负责项目第三阶段的集成工作,我知道在这个时候向您提出辞职申请是不对的,会给公司带来不少麻烦,然而一些突发事件,使得我不得不辞职,对此还请您谅解。人家说系统集成工程师是个好工作,我也确信是个好工作,公司也是个好公司,现在让我辞职我也很不舍,可是某此不可抗拒的`因素让我没得选择。

  我自也整理了一些项目三阶段的工作内容:

  1、硬件集成,主要任务包括服务器、存储设备安装调试、分区、微码升级等工作,并编写安装报告;

  2、系统初始化,主要任务包括安装虚拟化软件、操作系统和相应补丁升级工作,并编写安装报告;

  3、系统配置,主要任务包括网络、磁盘存储、文件系统、用户、交换分区、系统日志以及管理逻辑和物理设备等工作,并编写安装报告;

  4、ha软件安装,主要任务包括规划配置ha环境,安装ha软件等工作,并编写安装报告;

  5、应用软件安装,主要任务包括安装数据库软件、备份、监控和应用软件等,并编写安装报告。

  6、与产品规划人员沟通,掌握产品需求及变更,具有项目进度规划和管理,技术难点公关,各项性能优化能力),希望对交接人员有所帮助。

  最后,祝愿公司发展越来越来,同事们事事顺心。

此致

敬礼

  申请人:

20xx年x月x日

服务员辞职报告3

尊敬的领导:

  您好!

  经过一段时间的慎重考虑,我决定向公司提出辞职。本人已决定辞去客服代表的职位。

  首先,我要感谢xx公司几个月来对我的培养,各级领导和同事给我的帮助,给我的舞台,才使我有一个锻炼的.机会。

  我在xx公司工作已经整整一年了,一年来,三班倒的工作时间已经严重打乱了我的生活规律,长期坐在电脑前面不停的接电话使我患上了咽喉炎和脊椎疼痛。在这样的环境下,我已经无法正常工作,自己最喜欢的职业变成了一种痛苦。

  今后,无论我将怎样生活、工作,我都会永远感激公司对我的培养,倘若以后有机会希望能为公司继续效力。希望我的走开不会给公司带来不便。

  再次感谢xx公司,感谢各位经理。请接受我的辞职申请。祝公司业务飞速上升!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

服务员辞职报告4

尊敬的领导:

  您好!

  很抱歉现在向您提辞职,由于我的身体出现了健康危机,我只能离开这个岗位,不能在宾馆里工作了。我是一名服务员,我知道的当下辞职其实对宾馆来说是很大的损失,但是我也没有办法,我的身体已经不能继续工作了,必须得休息,不然以后我的身体只会越来越差。

  在宾馆日益的工作,尤其是晚上上班,最是熬人的。我们这些做服务员的,根本就没有选择,我们宾馆还是二十四小时工作的,所以经常会要上晚班。有些顾客会在宾馆订包厢玩到深夜,我们因此经常要随时待命服务。一直要等到他们停下来,我们才能收拾包厢休息,这样长期积累,我的身体根本吃不消,睡眠没有保障,而且夜班真的很辛苦。所以我现在的身体特别的`难以坚持,我肩膀长期酸痛,都有肩颈炎了,这让我无法做重活,是真的特别的痛苦的。这段时间正值宾馆生意兴旺,我时常睡到半夜就被叫醒服务顾客,不是端茶上菜,就是打扫卫生,因为要保持持续的干净,顾客只要一离开,我就得把包厢给打扫干净。因而我每天的身体和精神都是紧绷的,就怕自己一不小心错过了领导给的工作任务。因为熬夜我的头发一直在掉,现在已经变成稀疏的了。

  身体变成这样,我不能不重视,尤其是上周因为感觉肩膀痛的实在不行上医院检查,医生直接跟我说不能熬夜、不能干重活,必须要休息,我真的崩溃了,而且肩颈炎已经很严重了,如果不及时得到治疗,以后会更加痛。听到这里,我真的怕了。一边是工作,一边是身体,两边都难以抉择。最后我做出辞职的决定,真的特别难。经过很久的考虑,加上家里人也催我回去治疗,我觉得身体更加重要,工作还可以再找。所以对领导只能说抱歉了,很遗憾我以后将不能再为宾馆工作。我知道现在辞职给宾馆造成的不便是很大的,但是也请领导您谅解,我的身体真的无法再去承受宾馆的工作,所以辞职对我而言是最好的选择。我想回家休养把肩颈炎给治好,这样以后才能有一个健康的身体去工作。若是没有健康的身体,任何工作我都无法做好。最后,真的很抱歉,也感谢多年宾馆多年的工作,我收获挺多的,感谢您的照顾。祝愿宾馆的发展越来越强盛,也希望您保重好身体。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年x月x日

服务员辞职报告5

尊敬的领导:

  您好!

  不知不觉中,我已经在——酒店渡过了—个春秋了。作为酒店的一名普通的服务员,尽管自身的力量不多,能给酒店做出的贡献有限,但这这—年里,我也一直在积极努力的为酒店,为我们这个大集体做出自己的一份努力!我真的很喜欢——这个大集体,喜欢——酒店的'工作。

  在这些年来,我之所以能一直在工作中坚持不懈的努力,一方面,是为了自己的生活,另一方面,也是为了我们这个大集体!作为集体中的一员,我从刚刚加入到公司开始,就一直在受到大家的照顾和帮助,在工作中经历了很多成长,体会了很多的改变,这都是——这个大集体给我的。但如今,我却不得不因为生活向您递交这份辞职申请书,对此,我真的很遗憾,很惭愧!我无法继续在这里工作,无法继续贡献自己的力量,更无法继续留在这个大集体里了。

  都说:“在自己喜欢的环境做着喜欢的事情是最快了的。”对于——酒店这个集体,已经这份工作,我是打心底喜欢的。这些年来,大家一起在这里努力,一起在旺季的时候拼命奋斗。尽管辛苦,来来去去也走了不少人,但我们的热情和精神却一直长留在——酒店,一直存在于这个集体当中,为此,我们才能在工作中不断的前进下去,才能永远保持积极和热情!

  但是,一切回到原点,尽管我对这里的环境很喜欢,也不想轻易就离开。但是,生活总是要过去的,如今生活中的开销越来越大,孩子升学后也有了更多的花费,我不得不为今后的发展和目标做打算。这么一算下来,继续在这里工作的选择就变得不太可能了。

  工作,最主要的目的还是赚钱养家,如果家庭都不能支撑下去,那么我也必须从自己的任性中走出来,继续去寻找适合的工作。我很遗憾自己辞职的这么突然,但还希望您能谅解。生活总是这样,不知什么时候就会变化。如今,能在——酒店工作—年的时间,我已经很满足了。一直待在自己喜欢的工作上是不可能的,我也早就做好了接受改变的准备。尽管我会在辞职后离开——酒店,但我会一直牢记自己在——酒店工作的这些日子,会一直记得您的帮助。最后,祝愿——酒店在今后的日子里越来越红火,越来越出色!

此致

敬礼!

  申请人:

  XX年XX月XX日

服务员辞职报告6

尊敬的领导:

  您好!

  在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。

  现在餐厅的发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样做在餐厅却无所作为,因此请求允许离开。

  具体原因是:首先,我每天上班都是给人一种很没有精神的感觉,并且时常逃班,换班上课,或是逃课上班,这样不但严重影响了餐厅的`人员正常安排,而且还表现出对餐厅领导和学校授课老师的不尊敬。同时也影响了自己的学习。其次,我本来在餐厅做服务员我父亲是同意的,因为他也知道这种工作也适合做。

  可是后来被调到这儿做了骑手,我没有告诉父亲骑手是做什么的,可是这次我弟弟从贵阳回家经过昆明知道了骑手的具体工作内容并告知了父亲。所以父亲特别反对,还要我回去。我个人也是在餐厅什么都学得半桶水,有时看伙伴们都忙的那么疯狂,而自己却什么也帮不上,自己也感到很内疚。

  我知道,当前餐厅正处于快速发展的阶段,伙伴们都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为餐厅分忧,实在是深感歉意。

  我希望餐厅领导能在百忙之中抽出时间考虑一下我的个人问题。希望能得到公司领导的准许!感谢诸位在我在餐厅期间给予我的信任和支持,并祝所有伙伴们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

服务员辞职报告7

尊敬的主管、经理:

  你好!

  在饭店工作的这段时间里,我学到了很多知识,饭店的营业状态也是一直表现良好态势。我非常感激公司给予了我这样的机会,让我可以在这样良好的环境下工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。这次提出辞职,我也想了很久。饭店的环境对于服务员很照顾很保护。

  鉴于我的个性要在饭店自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的'环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,其实,这不管是对于饭店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。

  我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  饭店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。

  我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。

  谢谢!

  最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

  辞职人:xx

  xxxx年x月x日

服务员辞职报告8

尊敬的领导:

  你好!

  经过几天的深思熟虑,主要从个人和公司的发展角度,我决定申请离职。

  xx酒店是我在xx来的第一家酒店,让我学习了很多,成长了很多,感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃,热情豪放,斗志昂扬的我渐渐远去,让我看不清自己发展的`方向。我一直的观念是:不断学习,不断改变,不断努力,完善。我也一直在努力,以便更好的发挥自己的作用,但是我觉得个人在公司一直找不到久违的激情,找不到目标,所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志,毅力都在工作中消耗殆尽。

  衷心的祝愿酒店业务蒸蒸日上,与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利,事业有成,身体健康。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

服务员辞职报告9

各位领导:

  您好!

  从去年9月到今年7月,我在公司呆了几个月。这几个月,虽然工作不是特别出色,但是在公司和同事的帮助下,我也要求自己做到最好,每一项工作都是靠自己的努力完成的。虽然不是特别好,但平心而论,公司很重视,也很重视同事的热情。这是我的第一份工作,也是我遇到的最好的工作。

  但是写这封辞职信我三思。昨天没收到调动通知,就写了辞职信。虽然心里很不情愿,但这真的不是我以后会选择的`地方。

  自从到公司以后,每次都看到公司的要求,一定要认真对待。但是,公司有没有想过,如果想让别人做好,自己的责任就是先把这些做好,现在却去问别人?现在的草堂和刚来时的感觉完全不一样,感觉变了。不是真正的大集团,但是我看到大家都很好奇,这也是现在草堂人员不稳定的原因。我很喜欢草堂,因为我的第一份工作是草堂,我是通过在骨髓里打印来喜欢的。

  当我从xx回来的时候,我仍然相信草堂会给我们所有人带来希望。自己的原因占了最大一部分,但是自己的能力很有限,不一定能让公司满意。只能说对不起,求公司原谅!

  再次衷心感谢公司和同事对我的爱!

  请接受我的辞职请求!

服务员辞职报告10

尊敬的领导:

  您好,感谢你的第一年,你对我的关心和照顾,让我学到很多东西,有多少。由于本人能力有限,大量的工作,忽视,缺陷可以宽容宾馆前台辞职报告我,你总是教我前进,是让我由衷的感激。

  我在前台工作,一举一动代表一个宾馆,但在今年,我知道在思想上和实际工作和不履行责任。通过仔细的反射,辞职信主要原因有以下几点:

  一,机械化操作自己的本职工作,不要问创新。

  二、工作,而你的工作的`一种怠慢,激情程度不高。在服务、以及缺乏灵活性和主动性。

  三、自己的调节能力差,情绪严重。

  四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。

  五、服务意识,没有真正的客人的需要放在第一位。

  六、缺乏沟通和交流、信息反馈,并导致工作不协调。

  七、微机改革后,缺乏责任感,没有及时的数据统计和管理。

  在这个时候提出这样的应用程序,我宾馆前台辞职报告知道让领导是非常困难的,我想真诚道歉。为了形象的宾馆和兴趣,我选择离开,希望领导人可以通过的!

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

服务员辞职报告11

尊敬的领导:

  您好!

  您应该对我的辞职并不会感觉到意外,很抱歉,我出于个人发展考虑,只能选择辞职了。饭馆现在经营到如此地步,我实在是没有任何理由,继续留在这了,反正现在饭馆的生意非常的冷清,走了一位服务员是一点影响都没有,我可能这还算帮助您了,可以让您少开一个人的工资了,希望您能好好的度过这个难关吧。

  我来到饭馆的这半年是真正的见证了饭馆的衰败,生意是一天不如一天,主要还是现在附近的驾校都关门了,以前这里基本上就是各个驾校来练车的学员以及教练来光顾,最开始的那两个月还算好的,每次一到中午吃饭时间,饭馆基本上都是座无虚席,还会有人在外面等的,也有热直接打包拿走的,但是现在呢,每天来吃饭的人是越来越少了,原因就是这里的驾校一个个的`全关门了,我没有去关心打听原因,所以我也不知道咋回事,但是他们几家驾校关门了,也就直接意味着我们没有任何的生意了,他们就是我们饭馆的主要消费人群,出现这样的事,我只能说算倒霉吧,毕竟我们也没办法决定别人的“生死”,别人要倒闭走人了,我们也拦不住啊,我欧感觉这有点就像上学时生物里面学的寄生关系,他们倒闭了,我们也就干不长了。

  我现在还难以忘记,这一周有三天里面,是一个客人都没有的,这是多么残酷的画面,我承认我是害怕了,害怕到时候,饭馆倒闭了,您连工资都发不出来,我知道我这么说很不好,您也不爱听,但是这的确是事实啊,您不得不认,您必须得寻求改变了,您还是赶紧把这家店的铺面转让出去吧,这样才能回收点资金,换着地方开饭馆吧,反正您也有经验,想东山再起也不是可能,最关键的是,您有个好厨师,肯定不会差的。

  我这番辞职之后,我就去市里面一家大酒楼工作了,那边的工资比我现在至少高了一千块,这样丰厚的工资,我想我是拒绝不了的,他们那边也不会像我们这里这么偏僻。地理位置很好,人流量很高,我在那工作就不会有任何的后顾之忧了,毕竟不是像我们这样的小饭馆,工作环境也会好很多,我们饭馆没有任何一点可以比得过他们,所以我就觉得了辞职,去他们那边工作了,我很抱歉不能在这个时候陪伴于您,但是我只是一个来到饭馆工作不久的服务员,我也没有理由留在这样没有生意的饭馆,我不想其他同事,不是跟您干了很久了,就是您的同学朋友亲戚。

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年x月x日

服务员辞职报告12

尊敬的经理:

  我因为要去英国留学,故需辞去现在的'工作,请上级领导批准。

  公司的企业文化感化了我,我对公司是深有感情的。我留学归来之后,仍愿意回公司就职。

  感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持,并祝公司兴隆。

此致

敬礼

  申请人:

  20xx年xx月xx日

服务员辞职报告13

尊敬的领导:

  您好!

  祝公司项目顺利推进创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

  您好!作为一名在酒店工作了5年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的5年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,而且更学到了如何为人、如何处事、如何工作…

  在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

  随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是,在今年的非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时继续经营的决定,酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的'举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。

  您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锻炼,对我而言,这正是您对我工作的一种肯定,给我的一种鼓舞。在这里,我非常感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声:谢谢!

此致

敬礼!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

服务员辞职报告14

尊敬的主管:

  你好!

  在饭店工作一段时间中,学到了很多知识,饭店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在饭店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。饭店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的.个性要在饭店自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,其实,这不管是对于饭店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  饭店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。

  我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

服务员辞职报告15

尊敬的领导:

  您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

  我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店客房,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,辞职信主要原因有以下几点:

  一、对自己的.本职工作操作机械化,不创新求异。

  二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

  三、自身调节力差,情绪化严重。

  四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。

  五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

  六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

  七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理。

  在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店客房的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

  申请人:xxx

  时间:20xx年x月x日

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