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企业党建工作自查报告(2)

时间:2017-10-05 09:50:55 自查报告 我要投稿

2016年企业党建工作自查报告

  2016年企业党建工作自查报告(2)

中共嘉峪关市直属机关工委:

  根据工委《关于报送党建调研报告等事宜的`通知》(市直工委发201664号),我支部对近三年来的党建工作认真开展了自查。

  现将自查情况报上,请审核。

  二○○九年五月二十八日

  主题词:党务工作 自查 报告

  中共嘉峪关市食品药品监管局机关党支部2016年5月28日印

  共印5份

  嘉峪关市食品药品监管局机关党支部党建工作自查报告 近三年来,嘉峪关市食品药品监管局机关党支部在市直机关工委的正确领导和局党组坚定有力的指导支持下,坚持全面贯彻党的十七大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以思想建设、组织建设、作风建设、制度建设为重点,以党的执政能力建设和先进性建设为主线,以服务发展为机关党建根本任务,以树立新观念、探索新方法、创立新机制为突破口,深入开展学习实践科学发展观活动,着力提高党员干部政治素质和行政综合能力,树立和落实科学发展观,推动食品药品监管工作整体发展;坚持抓好机关党建工作,构建和谐机关、打造学习型机关和学习型党组织,为保障和促进食品药品监管工作科学发展做出了贡献。

  一、坚持抓党员的学习教育,着力提高政治素质

  (一)坚持搞好经常性学习培训

  依托局党组的坚强支持和有效指导,党支部始终把党员的学习教育作为思想建设的一项长期的根本性任务来抓,长抓不懈。每年年初,制定支部的年度学习计划。每月根据省局、机关工委和本局党组的要求和监管工作实际,安排具体学习内容。日常学习材料以人手一份的《党的建设》为主,由宣传委员负责,以自学、集中学习等多种方式进行。保证每月学习时间在8小时以上。每个党员都有自己的学习笔记和学习心得。“三会一课”制度和党支部学习制度执行落实较好。局党组、局领导班子成员都能够坚持按照“双重身份、双重学习、双重生活、双重成果”的要求,带头上党课、作报告、以普通党员身份参加集中学习,参加民主生活会,为广大党员做表率。

  2016年度,党的十七届三中全会后,我们按照市委和省局党组的要求,把宣传贯彻好党的十七大和十七届三中全会精神作为全局一个时期的首要政治任务,精心组织、周密安排。制订学习计划,认真组织学习。引导党员干部,学以致用,用科学发展观的理念指导食品药品监管工作。局党组书记、局长胡生光同志参加了嘉峪关市委在中国浦东干部学院举办的学习实践科学发展观培训班。经过深入思考,结合食品药品监管工作,撰写了调研报告一份,在支部大会上进行交流发言。

  支部委员保持与机关工委的经常性沟通联系,机关工委组织的所有活动,都能尽力支持和配合。党支部工作中遇到的问题能够及时汇报工委,认真听取意见建议。

  能根据岗位特点和工作实践,组织开展多种形式的学习教育。努力探索创新教育活动的方式方法,丰富活动内容和形式,提高学习效果。如药检所党小组主动查找自身存在的差距,力求检验业务能力和检验水平的进一步提高,组织开展专业技术人员“传帮带”活动,高职带教中职,中职带教初职,一级带一级,整体检验水平大幅提高。局机关党小组 3

  结合监管工作,联合药品经营企业开展“家庭过期药品有偿回收活动”回收居民家庭储备的过期药品(原价值3万8千多元)有效保障了用药安全,净化了药品市常

  支委会能及时研究党员思想状况,解决实际问题。结合每年的党员民主评议,分析总结党员思想状况,反馈评议结果,及时解决党员群众思想问题。党员保持良好的精神面貌,积极开展“创先争优”活动,促进了食品药品监管工作科学发展。

  (二)突出重点,认真开展学习实践科学发展观活动 从2016年3月份开始,局党组严格按照市委的部署要求,加强领导,认真开展学习实践科学发展观活动。机关党支部的学习重心和重点及时转移,围绕学习调研阶段各项任务开展。做到“五个到位”,即思想认识到位,组织保障落实到位,领导带头行动到位,学习培训开展到位,舆论宣传到位。努力实现“四个结合”,学习实践科学发展观活动紧密结合全市经济社会发展的战略部署,结合本部门食品药品监管中心工作,结合当前群众最关心的热点难点问题,结合改革开放三十年来党建工作取得的经验启示,使党员干部形成科学发展的共识,牢固树立科学发展的理念,更加自觉地用科学发展观武装头脑、推动工作、指导实践,努力做科学发展观的忠实践性者。制定了学习计划,做到“日日有内容,天天有安排”。在学习阶段,局党组中心组集中学习4次,全体党员 4

  干部集中学习9次,交流讨论14人次,党员干部认真撰写学习笔记,至目前每人平均2万字,最多的笔记达到3万多字。处级干部每人完成2篇学习心得体会,科级以下每人完成1篇。局党组书记局长胡生光以“解放思想与科学发展观”为题,给支部党员讲了一堂生动的党课,辅导学习2次,全体党员干部参加专题报告会3次,到酒泉监狱接受警示教育1次。科以上干部的学习心得体会在宣传展板上进行交流。编发学习简报11期,向省局网站报送信息3篇。开展学习实践活动以来,支部向机关工委报送活动简报6篇。一系列学习活动丰富了学习形式、充实了学习内容、达到了学习效果。市委督查指导组多次对我们开展活动情况进行督查,给与了较高评价,认为组织有力,活动开展扎实有序,学习效果好,各类资料收集齐全,记录清楚。

  二、坚持依照制度办事,党务活动规范有序

  支部重视制度建设,先后制定完善20项制度。主要内容包括:支部和支部委员职责、“三会一课”制度、党支部委员会民主生活会制度、民主评议制度、报告工作制度、党员联系和服务群众工作制度、党风廉政教育制度、党支部请示汇报制度、党支部思想政治工作制度、学习制度、党支部党费收缴管理制度以及加强和改进《流动党员活动证》管理工作制度等,使各项工作基本做到了规范化、制度化。支部班子健全,委员分工明确,各自职责清晰。明确了支部书记、组织、宣传委员各自的职责。在民主集中制原则下,密切配合,相互协作。班子团结有力,生机勃勃,开展党务活动规范有序。

  发展党员严格按照《关于进一步加强和规范发展党员工作的意见》(嘉组字(2004)9号)的要求,在“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针指导下进行。坚持发展党员制度。做到“五定”,即:定人培养、定期谈话、定期考察、定期建档、定校培训。严把入口关,成熟一个、发展一个。严格履行程序,手续齐全。没有违反程序、简化程序发展、突击发展、不公示发展的情况。支部一直注重对入党积极分子的培养教育、考察和管理,指定2名正式党员,负责培养教育。先后选派符合条件的入党积极分子10人参加了市委党校的培训,合格率100% 。培养发展党员、转正预备党员严格履行程序,手续齐全。这些新发展的党员政治素质高、作风正派、行政综合能力强,在日常工作、学习、生活方面发挥了先锋模范作用。把这些符合党员条件的先进分子吸收到党内来,是完全正确的,确实为我们党组织补充了新鲜血液。

  党建活动阵地建设面貌一新。按照党建活动室“五有”标准要求进行了阵地建设,做到了有牌子、有党旗、有制度、有会议桌椅、有电教设备。电教设备安装在大会议室,大多数党员都有工作用计算机,可以播放观看电教片。

  支部能积极参加工委召开的各类会议和组织的集体活

  动,协助配合开展工作。每年的党报党刊征订任务都圆满完成,《党的建设》人手一册。党员年报、各类报表能按规定准确及时填报。

  三、党费收缴及时规范

  严格依照《关于对党费收缴、使用和管理情况进行自查的通知》(嘉组通字(2003)18号)的要求,制定了切合实际的《党支部党费收缴管理制度》,切实加强和规范支部党费收缴和管理工作,确保党费收缴、管理工作的严肃性。党费收缴由党支部组织委员专人负责,党员的党费严格按照规定按比例核算,按时收缴,按照市直机关工委的要求,存入指定的银行账户。交款票据保存完好。没有党费遗失、留存、留用、转借或挪作他用的情况。

  四、全面加强作风建设,深入开展创建文明机关活动 全面贯彻落实省局《建立健全惩治和预防腐败体系2016-2016年工作方案》提出的各项任务和本局《建立健全惩治和预防腐败2016-2016年实施意见》。狠抓党员思想作风建设和党纪条规教育,以《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《党政干部选拔任用工作条例》为主要学习内容,建立和完善党风建设和党纪条规教育制度7个。全体党员积极投身 “讲党性、重品行、作表率”活动,不断改进思想工作作风。严格遵守“四大纪律、八项要求”和省局 “五不准”规定。严格遵守党的政治纪律和组织纪律,维护党的团结统一,大力倡导八个方面的良好风气。无任何违纪违法案件发生。

  局机关党支部积极配合参与全局创建“精神文明标兵单位”。开展职工社会公德、职业道德、家庭美德教育;开展爱国主义,两个务必教育,党员树立正确的人生观、价值观、权力关,明理诚信、爱国守法,厉行节约,艰苦奋斗。能识大体、顾大局,发扬“一方有难,八方支援”的精神,主动帮扶困难群众、支援灾区,捐款捐物。仅汶川大地震后,缴纳特殊党费5600元。每年还要捐助一名困难群众,看望退休老党员、生活困难党员。几年来,累计捐资2万余元。机关党组织战斗堡垒作用进一步加强,党员先锋模范作用得到充分发挥。各类活动促进学习型、节约型机关建设,营造了学习、创建氛围。近期取得“精神文明标兵单位”称号。

  五、切实加强组织建设,夯实党建基础

  支部于2003年6月经市直机关工委审批成立。分局机关党小组和药检所党小组两个党小组,各有一名党小组组长。

  支部现有党员29人。正式党员28人,预备党员1人。在职党员27名,2名退休党员;大学本科以上学历党员25人,占党员总数的86.2%;在职党员平均年龄39.5岁;党员占职工总数的72.5%。女党员7人,占党员总数的24.2%;少数民族党员1人;科级以上党员14人;专业技术人员15人,其中高级职称2人,中级职称9人。暂无入党积极分子。

  总体上看,党员比例较高,学历较高,专业技术人员较多,整体素质好。本支部暂无流入和流出流动党员。

  几年来,支部抓机关党组织建设主要做法:一是紧紧依靠本局党组的指导和支持。把机关党建工作与业务工作同安排、同部署,党建工作形成合力、取得实效。二是建立健全和完善各项制度,使机关党组织建设工作基本做到了规范化、制度化。三是严格按照任期做好党支部换届选举工作。按照《党章》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的规定进行换届选举。把政治素质较高、热爱和熟悉党务工作的干部选拔到支委中,选好书记,配强班子,打造了团结协作一流、工作运转一流、党建业务一流的好班子,保证了机关党组织建设的良好开展。

  六、以科学发展观为指导,扎实开展药械市场监督检查 坚持两手抓,统筹市场监管和学习教育两个方面。坚持打假治劣不手软,服务发展不动摇,从行动上体现和落实科学发展。食品监管方面,结合全市食品安全监管实际情况,以及群众反映的热点、难点问题,有针对性地开展检查工作,维护了食品市场秩序和社会稳定。嘉峪关市成为唯一荣获“食品安全示范市”荣誉称号的地级市。

  重点开展了中药饮片、特殊药品、人血白蛋白、狂犬疫苗、医疗机构制剂、广告药品和高风险、植入性医疗器械的、“三鹿奶粉事件”救治药械、防控甲流药械专项监督检查。

  全市药械质量逐步提升,无药害事件发生。建立了“监检结合”的药品监督抽验机制,提高了药品监督管理效能。每年“3.15”期间,开展了大型消费维权宣传活动,广泛宣传食品、药品等公众消费安全知识,近3年累计发放各类宣传资料近29000份。集中销毁过期失效药品有效净化了药品市常

  六、今后还需进一步改进的方面

  一是制度建设虽然做了大量工作。但党建工作也是常建长新,与时俱进的,有些制度还需进一步健全和完善。在每个制度的落实上还要下功夫。二是党建活动的形式比较单一,活动开展相对较少。

  总之,回顾以往的工作,党支部坚持落实了党建目标管理责任制。2016年、2016年机关工委组织每两年一次的党建工作督查考核,连续两次被评为“先进党支部”,多人多次被评为优秀党务干部或优秀共产党员。能够取得这样的好成绩,一是靠市直机关工委的正确领导,二是依靠本局党组的坚强支持和有效指导,三是依靠支部全体党员同频共振、集体努力。

  以上汇报,如有不妥,请批评指正。

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