如今在这个城市的求职大军之外，存在着一群这样的人：他们年龄在15岁到34岁，未婚，由于各种各样的原因拒绝就业，他们的家庭条件或者优越或者贫苦，但是无一例外他们必须依赖家人才能经营起自己的梦想和爱好。他们在英国被称为“NEET”族（Not in Education，
目前各行各业都在大规模招兵买马，平时低调的服装企业最近也是动作频频。近日，上海媒体上不时刊出服装类企业招聘人才的广告，“大举揽才”热潮已逐渐蔓延。 有业内人士认为，临近年终，正值纺织服装行业供销两旺时节。不少纺织、服装企业大举进行揽才，一方
2005中国·南通高层次人才与智力交流洽谈会近日举行，高层次人才洽谈会、海外人才项目洽谈会聚集了数百位海外专业人才，其中以“会中会”形式出现的洋口港开发人才需求信息发布会尤为引人注目。 洋口港地处长江口北翼、建成后的洋口港将成为长江经济进一步繁
据报告统计，销售职位保持着6.7%的增长率，仍位居榜首。预计在年内，销售类职位量将不断持续增长；较前一周明显不同的是上周金融类人才需求量增长达到了5.8％，位居第二，其中金融高级服务类人才如金融顾问等高端职位增长达到了7.9％ ； 翻译类人才需求量涨幅
记者近日通过采访了解到，快速发展的浦东物流业目前最需要中高端技术与管理专业人才。这样的人才不仅要具有专业能力，更重要的是综合能力要强，要能有效整合各种资源取得团队绩效。市场对物流专业技术人才的需求量同样不小，诸如调度、车辆、仓储等专业人才，
只要挖来猛料就有不菲报酬 业内人士指出：新闻线人的出现是中国媒体通联制度的进一步延伸，是新闻发展过程中的一种进步 “今天，你报料了吗？”“猛料重奖50-3000元”这样的报花宣传在不少报纸上都可以看到。报纸为了获取独家和第一手新闻纷纷使出了有偿征集
市场营销专业最受青睐“五险一金”成求职新标准李茜贾林娜段毅刚 新报讯【记者李茜贾林娜】昨天，人事部门、劳动保障部门分别以“就业服务周”、“送岗位进校园”等形式在北方人才市场和天津科技大学举行了两场高校毕业生专场招聘会。另外，国展中心、天津工
人才“大集”一场连着一
11月21日，面向江苏2006届研究生的首场大型招聘会———“江苏省2006届毕业研究生暨高层次人才供需洽谈会”在南京国展中心举行。和江苏省内外高校、科研院所、大型企业和银行等500家用人单位拿出2万多个研究生岗位的热情相比，当日前来应聘的2万研究生则显得
昨日，2006届毕业生首场招聘会在海淀展览馆举行，尽管只是电子信息类的专场招聘会，但仍有1.2万名毕业生涌入会场，不少外地学生提前赶来。主办方采取多项措施避免拥挤。 尚未开门排队已数百米 招聘会于昨日9时开始，一直持续至下午5时。可上午9时不到，海淀展
昨天的南京国展中心，人声鼎沸，黑压压的人群将展厅围了个严严实实。来自全国各地的10万名本科以上的毕业生蜂拥至此，参加首场2006届毕业生招聘会，寻找踏入社会的第一个“饭碗”。 就业竞争越来越大 记者昨天上午8时多来到国展中心时，只见门外已站了为数众
平时能容纳200家单位的联英人才市场沙坪坝市场昨天只安排了20来家深圳企业，但却被毕业生挤得水泄不通。短短半天时间，9000名毕业生共投递了上万份简历，应聘仅有的1000多个职位。 为了能找个好工作，不少大学生早上8点就到三峡广场排队买票，售票点的票就卖
国外的一家网站确定了这个世界上六种最招眼的职业： 美国总统、贵族、性感明星、流行歌星、科学天才、神父，觉的这些职业很赚钱吗？背后的痛苦恐怕更多吧…… 第一位：美国总统 从事该职业资质：拥有美国国籍。 是美利坚合众国的合法公民；男性。 工作地：华
16家单位进场 9成大学生不敢向企业提问 4000人同时应聘一家企业 英语6级成拦路虎 昨日，深圳市人事局组团到我市招聘应届毕业生，16家单位迎来了9000余名求职学生。招聘单位现场收到的毕业生简历达一万余份。 门票每人10元 昨天的招聘会是深圳市第二次组团到我
广西首位国际注册高级商务策划师蒋淼华高兴的介绍说，南宁机构共培养出女大学生商务策划师38人，现已在社会上各行各业挑起大梁，充当企业女军师的角色。 WBSA南宁机构自成立以来，先后有北京大学、北京航空大学、四川大学、湖北理工学院等38名女大学生在WBSA
在制造业发达的地区，工程技术人才的供需矛盾尤其突出，并已成为人才供给的瓶颈，给经济的发展造成了极大的困扰。 数量不够质量不高 统计表明，广州市劳动力市场对高级技工的需求量约14万人，但目前高级技师、技师和高级技工的数量约3万人。智通人才市场的统
春节后出版的第一份权威财经类报刊《21世纪经济报道》发表了中国管理科学研究院科学学研究所武书连、吕嘉、郭石林的2005中国大学评价。清华大学以270.74分名列第一名，北京大学、浙江大学分别获得第二、第三名。进入前10名的大学依次是：复旦大学、南京大学
上海市国资委党委16日召开的人才工作会议确定，上海在“十一五”期间将力争形成一支50000人左右的科技人才队伍。 会议明确提出，培养一批高素质的科技人才队伍，是企业加快自主创新步伐、提高核心竞争力的基