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杭州春季人才交流：六百家单位招聘一万名人才 |
| 来源:www.cnrencai.com 时间:2005-07-22 |
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3月26至27日，杭州市人才开发中心将与杭州市各区、县(市)人事局在杭州和平国际会展中心新馆(绍兴路158号)联合举办2005年春季杭州人才交流大会，杭州制氧机股份有限公司、杭州华立仪器仪表集团股份有限公司和浙江科技学院等600余家企事业单位将参会设台，立足杭州，面向全国公开招聘营销类、教师类和计算机类等31个专业大类的10558名专业技术人才、经营管理人才和大学毕业生。大会在为参会的供需双方提供选人择业服务的同时，还将提供人才流动工作的政策咨询、供需信息和办事指南等服务。本次大会具有以下几个明显特点：
一、外地单位来杭抢人才。随着科技文化水平的提高和专业技术人才队伍的壮大，专业技术人才和高校毕业生人才资源越来越多，杭州已成为浙江专业技术人才和高校毕业生人才资源的集散地和中转站，而且杭州的人才队伍素质较高，深受外地用人单位的喜爱。上海、沈阳、苏州、常州、无锡、宁波和厦门等外地企事业单位纷纷来杭抢人才。
二、教师专业人才受欢迎。随着教育事业的发展，高校急需大批教师专业人才。中国计量学院、浙江科技学院和杭州职业技术学院等12所高校要招聘1240名教师专业人才，其中需求硕士生和博士生人才1063名；外地高校，如华北电力大学、集美大学、江南大学、沈阳建筑大学和常州工学院等高校也赶来杭州争招教师人才。
三、紧缺专业人才需求旺。在大会总需求10558名人才中，营销类、教师类、计算机类、机械类和管理类这五大专业的需求排在人才需求排行榜的前五位。
四、学历要求有高低。用人单位既注重人才的学历和职称等条件，更注重人才的能力和素质等条件。在大会总需求10558名人中，需求硕博士生1027名，占总需求的9.72%；需求本科生3353名，占总需求的31.75%；需求专科生3502名，占总需求的33.16%；不受学历限制2496名，占总需求的23.64%。
来源：今日早报
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