据悉，节后两个月深圳市低门槛、需求旺的岗位多集中在餐饮、商务、服务业和制造加工业，文化程度和技能水平要求较低，重点招聘熟练工。

　　25%的企业将增加工资待遇招聘员工和留住老员工。预计今年深圳特区内外资企业提供的月工资水平：700元至900元的占15%，900元至1200元的占46%，1200元至2000元的占21%，2000元至2500元的占10%，2500元以上的占8%。

　　此外，深圳市劳动保障部门还两手准备，一方面推广远程招工系统，让外地劳务工在自己“家门口”签约深圳，降低其求职成本；另一方面充分利用泛珠三角9省区劳务合作的资源，通过举办大量招聘会、春风行动等多种渠道拓宽就业服务平台，尽快堵上用工缺口。

《市场报》 (2007-03-05 第12版)