为不断深化集团公司劳动人事制度改革，逐步建立公开、公平、公正和民主集中制相结合的用人机制，合理配置人力资源，优化管理人员队伍结构，大连公交客运集团有限公司对部分中层管理岗位实行公开招聘。这是集团公司整合重组后针对中层管理岗位的首次公开招聘。

　   此次公开招聘面向集团公司管理人员。集团组织、人事部门将对应聘人员进行全面考核，将从中选出思想政治素质好，有较强业务工作能力和丰富工作经验，作风正派，遵纪守法，在职工中有较高威信的管理人员，充实到集团公司中层管理岗位。

　　公开招聘工作将在公平、公正、公开的环境下进行。通过公开招聘，将进一步调动广大管理人员的工作积极性和创造性，促进管理干部努力学习知识、钻研业务。