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职工解除劳动合同协议书

时间:2021-06-17 09:10:15 协议书 我要投稿

职工解除劳动合同协议书范本

  职工解除劳动合同协议书应该注意哪些内容?下面是CN人才小编整理的关于合同协议书的内容,欢迎阅读借鉴。

职工解除劳动合同协议书范本

  职工解除劳动合同协议书范本【1】

  甲方:

  乙方:

  甲乙双方于*年*月日*签订为期*年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:

  1、 自*年*月*日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;

  2、 乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元,差旅费、交通费、手机费等费用合计*元,以上费用均需扣除所得税,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

  3、 甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币*元。(税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

  4、 甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至*年*月*日止。

  5、 甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

  6、 乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

  7、 乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金*元。

  8、 甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。

  9、 本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。

  此协议书一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份,另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。

  甲方(盖章): 乙方          (签字或盖章):

  法定代表人或授权委托人

  (签字或签章):

  年 月 日                年 月 日

  职工解除劳动合同协议书范本【2】

  单 位 名 称法人代表

  营业执照号码单位性质

  职 工 姓 名性别族别籍贯

  身 份 证 号社会保险号

  合 同 号合同起止日期工龄

  解除、终止劳动合同原因,属以下第 项等 项情况:

  合同期满;

  约定的'劳动合同终止条件出现;

  单位提出,双方协商一致解除;

  职工提出,双方协商一致解除;

  职工自谋职业要求辞职,单位同意;

  职工在试用期内被证明不符合录用条件;

  职工严重违反劳动纪律或规章制度;

  职工严重失职、营私舞弊,给单位造成重大损害;

  单位开除、除名;

  10、职工被依法追究刑事责任;

  11、职工因患病或非因工受伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事单位另行安排的工作;

  12、职工不能胜任工作,经培训或调整工作岗位后,仍不能胜任工作;

  13、单位因生产经营状况发生严重困难需裁减人员;14、由于客观情况发生重大变化,原劳动合同无法履行,双方不能就变更合同达成协商;

  15、单位濒临破产,需精减人员;

  16、单位宣告破产;

  17、单位被依法解散;

  18、职工在试用期内提出解除合同;

  19、单位以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫职工劳动;

  20、单位未按合同约定支付工资;

  21、单位未按合同约定提供劳动条件;

  22、单位未依法为劳动者缴纳社会保险;

  23、职工参军入伍;

  24、职工考入大中专院校学习,且单位不支付工资和保险待遇;

  25、上级组织要求调动,双方协商一致;

  26、经人民法院或劳动争议仲裁委员会裁决终止劳动合同;

  27、法律、法规、规章规定的其它情形。

  被聘用职工本人意见:

  签(章)字:

  年 月 日用工单位意见:

  单位(盖章):

  年 月 日劳动行政部门签署意见:

  单位(盖章):

  年 月 日

  备注:

 

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