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底社保卡将实现一卡多用全国通用的政策

时间:2020-12-31 12:56:32 社保政策 我要投稿

2017年底社保卡将实现一卡多用全国通用的政策

  人社部发话啦

2017年底社保卡将实现一卡多用全国通用的政策

  2017年底「社保卡」将实现一卡多用!全国通用!

  你每个月交那么多钱!

  竟不知换来的「社保卡」

  2017年北京社保卡最新消息:2017年底社保卡将实现一卡多用!全国通用!

  该怎么用!?

  2017年底实现全国通用

  人社部将积极推进社会保障卡的发行应用,逐步实现社会保障卡一卡多用、全国通用,预计到2017年社保卡发卡目标将达到10亿张, 逐渐实现全国通用、一卡多用。

  最新条例公布啦

  第667号国务院令公布的《全国社会保障基金条例》,该《条例》规定,全国社会保障基金是国家社会保障储备基金,由全国社会保障基金理事会管理运营,由中央财政预算拨款、国有资本划转、基金投资收益和以国务院批准的其他方式筹集的资金构成,用于人口老龄化高峰时期的养老保险等社会保障支出的补充、调剂。

  办理手续简化啦

  《意见》提出,以后要简化社保卡办理流程,缩短申领、补换周期。同时在省级行政区域内实施统一的就业失业登记,对符合条件的失业人员及时办理失业登记,不得以人户分离、户籍不在本地或没有档案等为由不予受理。

  八个方面简化证明和相关手续

  社保卡办理程序繁琐是人所周知的,不过这次《意见》中,人社部称要大力简化证明材料和手续。主要从以下八方面着手:

  1、接收流动人员人事档案将具体告知。公共就业和人才服务机构接收流动人员人事档案时,如果对方缺少关键材料,应一次性告知所缺材料及可能造成的影响,然后由本人作出书面说明并承诺进一步补充材料后予以接收,或与原工作单位协商退回补充材料。

  2、流动人员初次就业转正定级手续取消。国有企业与事业单位在录用流动人员时,可依据档案中的劳动合同等材料及就业登记、社保缴费记录来认定参加工作时间和工作年限。

  3、简化申请社保证明。外地人员申请参加职工社会保险的,不要求申请人提供原籍或其他地区参加社保的证明。

  4、取消部分盖章手续。逐步取消异地就医时定点医疗机构盖章手续。

  5、取消失业保险经办机构备案手续。取消办理失业保险时,必须由原单位在其解除劳动关系之日起7天内报受理其失业保险业务的.经办机构备案手续。

  6、减少部分社保业务证明。对已办理“三证合一”工商营业执照的参保单位,在申请办理社保登记证申领、变更、注销、验证等业务时,不再需要提供税务登记证和组织机构代码证。

  7、取消第三方学历证明。如果已出具国家承认学历证书原件,便不需要在公务员考试、事业单位招聘、职称评定等业务中提供第三方学历认证证明。

  8、改进归国人员证明。改进留学回国人员、回国(来华)定居专家安置服务,持有经认证的国外学历的人员不用再提交留学回国人员证明。

  社保费率下调啦

  人社部最新规定,从2017年5月1日起两年内,对企业职工基本养老保险单位缴费比例超过20%的,将缴费比例降至20%;单位缴费比例为20%且2015年底基金累计结余可支付月数超过9个月,可以阶段性降低至19%。此外,将失业保险总费率由现行的2%阶段性降至1%~1.5%,其中个人费率不超过0.5%。此举旨在为市场主体减负、增加职工现金收入。

  推进“电子社保”建设

  互联网时代,人社部也将有效利用互联网的力量,推进“电子社保”的建设,力争实现信息自助查询和自助打印服务。同时,建设全国流动人员人事档案基础信息库,逐步实现档案基础信息异地查询。

  通过信息整合杜绝“奇葩证明”

  未来,我们有望不再遇见“证明你妈是你妈”这样的“奇葩证明”了!人社部将加快人社信息系统建设,通过数据开放、信息共享、校验核对等方式,从源头上避免各类“奇葩证明”、“循环证明”的出现。

  杜绝以档案为载体的捆绑收费

  在收费方面,今后将取消收取人事关系及档案保管费的规定,不得将参加社会保险、职称评审等业务与档案保管相挂钩,杜绝以档案为载体的捆绑收费、隐形收费行为。

  综合服务机构推行“一站式”服务

  为了方便百姓办事,人社部建议各地探索创新公共服务方式。包括在综合服务机构推行“一站式”服务,逐步将分设的专业窗口整合为综合窗口,让百姓不必四处奔走。

  社保卡还能找工作!

  个人凭社保卡参加现场招聘可在招聘单位展台直接登记求职,查询打印匹配的岗位信息。在社会保险关系转移时,个人凭卡及其他相关证明材料办理转移接续手续,并将相关参保凭证信息写入社会保障卡,包括养老保险、医疗保险和失业保险等。个人参保和档案管理相关信息,均可通过卡来查询,工伤认定信息也会记录在卡内。

  就医携带社保卡即可!

  医疗保险的参保人员在各定点医院门诊看病、办理住院时,都无需再携带《就医手册》了,也就是老百姓所说的医保本。持有社会保障卡的参保人只需出示社保卡即可,持有医保卡的参保人,在出示医保卡的同时还需要出示本人有效身份证件。

  社保卡覆盖领域越来越广!

  社会保障卡应用功能将有大幅提升,逐渐覆盖养老、医疗、失业、工伤、生育、就业、人事关系等多个领域,设置电子凭证、信息记录、结算、缴费领取、金融支付等功能,实现养老保险、医疗保险业务普遍用卡, 30%以上持卡人通过社会保障卡缴费或领取待遇。

  社保卡FAQ

  Q1、啥是社保卡?

  社保卡全称“中华人民共和国社会保障卡”,是劳动者在劳动保障领域办事的电子凭证。卡面信息包括:持卡人姓名、卡号、身份证号、发卡日期、有效日期;卡内信息包括:持卡人的个人就业状态、社会保险缴费情况等。

  Q2、社保卡有什么用?

  ①查询本人养老、失业、医疗、工商和生育保险缴纳情况,查询养老保险、医疗保险累计总额等;②持卡就医,进行医疗保险个人账户结算,到药店买药;③办理医疗、失业、养老、工商和生育等保障事务;④办理领取养老金等社保事务、进行求职、失业登记,申领失业保险金,申请参加职业培训等。

  Q3、社保卡上有几个账户?

  社保卡上有两个账户:一个是医保账户,用于医保业务;另一个是带银联功能的金融账户,与银行借记卡账户功能相同。

  关于社保的五问五答

  1、社保为什么不能中断

  答:首先,比如在北京,如果你是外地户口,只有连续上满5年的社保才能在北京买车摇号和买房,这里的社保只包括五险。只要中间断一天,五年就要重新计算了。

  其次,养老保险得交够15年,退休了才能享受终身。不管参保者曾连续缴费多少年,一旦中断缴费,断保期间将不再享受医疗保险待遇,医疗费用不能报销;女交满20年、男交满25年,退休了才能享受终身。可是最不划算的是,交了却不够年限。这里要解释一下的是:养老和医疗都是可以累积的,断了也能续上。

  另外,北京市的养老保险实行“多缴多得”原则,由于社保中断期间不计入工龄,中断时间越长、缴费金额越少,最后领取的养老金也越少。

  2、社保中断了怎么办

  如果你是冲着买房买车,一定要注意:千万别断,哪怕断一个月,按照北京的规定,补缴没戏,五年从头算。不少换工作的朋友会面临这样的问题,工作断档没人帮你交,务必提前找个中介过渡一下,网上有不少帮着交社保的中介公司,按照最低基数缴纳即可。

  如果你是冲着享受终身养老医疗去的,注意以下几点:

  1)、养老和医疗保险的年限都是可以积累的,如果中断,交够年限就可以。如果到了退休年龄,还是不够最低缴费年限,北京户口可以办理延期缴费,外地户口交够10年才能办理延期缴费,不够10年的就只能转回户口所在地续交了。

  2)、医保断了,医保待遇从下个月起就停了,重新交还是可以报销的。万一断缴,医保卡会有2到3个月的恢复期,在这2到3个月只能手工报销,就不能医保卡自动报销了。还有的地方规定如果断缴超过2个月,会有6个月的等待期,这6个月中你是不能报销的。

  3)、办理社保代缴业务,要先将档案调到当地人才。具体流程为:持个人身份证、户口簿到人才交流服务中心开取调函——持调函到单位将档案取出——持借记卡(规定银行)、个人档案等相关资料到人才交流服务中心办理相关手续。届时只要自己每个月将足够的保险金额存入该借记卡即可,其中包含医疗保险、养老保险和失业保险三项。人才交流服务中心收取按每月收取档案保管费。

  3、社保转异地注意事项

  如果之前在北京,现在又想回老家工作,社保要不要转移?当然要续上,务必办转移!

  现在很多人离开北上广,都放弃了之前缴纳的社保,觉得没什么用,回去以后再重新缴纳。如果你从25岁到40岁,在北京已经上了15年的社保, 40岁回到家没有转移社保,回老家重新上的,你连医疗保险的缴费年限都够不上,到时候可就连退休金和终身的医疗保险待遇都没有了,之前辛辛苦苦上了那么多年的社保岂不就亏大了。

  4、五险怎么转?

  在原单位和北京的社保中心开具参保缴费凭证,带到你老家的社保机构,如果在老家已经有单位,直接交给单位办理就可以了。

  其中,养老保险你个人的部分可以全部转走,单位缴纳的可以转移12%。医疗保险可以转移你的缴费年限,个人的部分就把它取出来自用。失业、工伤、生育险一般就不需要转了,去新单位直接上就行了。

  5、公积金怎么转移?

  需要去老家的公积金管理中心开具“新单位接收证明”、“当地公积金中心的建立账户证明”、“当地公积金中心的银行账户开户行名称”这三样材料,到原单位办理账户转移。如果不转移,这边就给你封存了,退休后可以取出。

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