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商务日语专业毕业生自荐信

时间:2022-08-05 11:09:26 求职信模板 我要投稿
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商务日语专业毕业生自荐信模板

  以下是CN人才网小编搜集的一篇商务日语专业毕业生自荐信模板,一起来看看吧。

商务日语专业毕业生自荐信模板

尊敬的领导:

  您好!

  很荣幸你能抽空阅读我的个人求职自荐信。我叫XX,是XX商务日语专业的。作为一名即将步入社会的毕业生,我向往一份能展示自己才华,实现自我价值的职业,为此我向贵单位坦诚自荐。

  我个性开朗活泼,兴趣广泛;思路开阔,办事沉稳;关心集体,责任心强;待人诚恳,工作主动认真,富有敬业精神。在三年的学习生活中,我很好的掌握了专业知识。在学有余力的情况下,我阅读了大量专业和课外书籍,使我懂得也是我一直坚信的信念:只有努力去做,我一定会成功的!

  四年大学生活,造就了我勇于开创进取的创新意识。课堂内外拓展社会实践、扎实的基础知识和开阔的视野,使我更了解社会;在不断的学习和工作中养成的严谨、踏实的工作作风和团结协作的优秀品质,我相信我的能力和知识正是贵单位所需要的,我真诚渴望,我能为单位的明天奉献自己的青春和热血!

  期盼与您的面谈!

  此致

敬礼!

  自荐人:XXX

  XXXX年XX月XX日

  附: 上周,在广州各高校举办的大学生供需见面会有好几场,记者走访个别场次招聘会发现,很多大学生制作的简历一改往年精美如画报、厚重赛辞典的“豪华”风格,纷纷“整形瘦身”。

  在中山大学管理学院举行的一场小型招聘会上,会计专业的研究生小许准备了5份简历。再看其简历,薄薄的三页纸上面除了自我推荐、学习成绩及实习经历或工作经验之外,再无其他说明资料。即使是工作经验一项,也只是重点突出她在会计师事务所实习的经验和学生干部工作经验。“虽然投的简历比较‘单薄’,但如果用人单位感兴趣,我会按企业要求,提供各种证书、成绩单的。”小许说。

  做到“有的放矢”就行

  记者跟随小许面试了两三家企业。在一家美资公司招聘摊位,招聘的工作桌面摆放着三十多份简历,每份简历都不厚,很少用文件夹装订。小许主动递上简历后,招聘官匆忙浏览了简历的前两页。记者站在招聘官身后,发现他重点阅览获奖情况、实践经验等几项,然后用英语详细问及小许在会计师事务所主要做哪方面的工作,对内部审计知识的掌握情况等。该公司的招聘人员表示,公司最看重毕业生的是对专业知识的掌握情况及发展潜能。因此,简历只要能提供毕业生的学习成绩、英语和计算机水平以及实践经验等重要信息供用人单位初步判断即可。而屈臣氏人力资源部有关负责人也认为,简历“瘦身”大大节省了学生的就业成本。建议大学生参加招聘会前多“做功课”,事先通过上网或其他渠道了解用人单位情况,做到“有的放矢”。

  “工作经验”忌太多

  在招聘会上,记者发现不少大学生制作简历时仍然存在“攒”实习经历的情况。在佛山市某医疗器械装备企业招聘摊位前,广州某医学院医疗器械专业的小陈自信满满地拿出简历。他的简历重点阐述了他所具备的“丰富经验”:大一,当过勤杂工,卖过报纸;大二,发过传单,拉过广告;大三,当过服务生,在医药公司做过推销员……“经验”看起来相当丰富,可企业的HR却不领情,他只是简单问了小陈在医药公司做推销的经过后,便把简历递回给他了。

  记者了解到,虽然许多用人单位看重毕业生的实习经历,但过多的“经历”反而会引起他们反感。“许多毕业生的经历一项多是:家教、推销、端盘子……其实这并没有什么实质性的内容。我们看重的是他们通过实习提升了什么样的职业素养和专业技能以及对该项工作在意识层面上的认知。”该企业招聘人员这样说。

  职业顾问陈功指出,学生盲目“攒”实习经历并不可取。一般实习三四个项目就足够了,而且要围绕自己未来的职场发展循序渐进,认为写实习经历时,不宜洋洋洒洒。