我要投稿 投诉建议

HR不能接受求职者的跳槽理由

时间:2021-02-18 10:29:26 求职指南 我要投稿

HR不能接受求职者的跳槽理由

  跳槽在职场中是常有的事,相信很多人都有过这样的经历。不过在你找下一份工作时,对方一定会问你跳槽的理由是什么,因此你的回答与你是否被聘用也有很大的关系。今天为大家带来的是职场新手指南,说说HR最不能接受求职者的跳槽理由。

HR不能接受求职者的跳槽理由

  1、对上一份工作不感兴趣

  如果你在面试的过程中说自己跳槽的理由就是因为对上一份工作不感兴趣,那么你将很有可能失去这个工作机会,不管做什么类型的工作,都是你去适应工作环境,而不是让工作环境来适应你。

  2、说老板或者公司坏话

  如果你面试的过程中谈到自己前一次辞职的理由是因为“老板怎样怎样”或者是“公司怎样怎样”,这样难免会给HR留下不好的印象,对方甚至会担心你以后也在背后说坏话。

  3、怀才不遇

  如果你在面试阶段称自己之所以换工作跳槽是因为—怀才不遇,那么你就错了。如果你真的有实力,不管在哪家公司都会被器重,如果你只是自我感觉良好,那么说这句话就是“自恋”了。

  4、工作压力大

  因为工作压力大的.理由辞职是最不明智的,你在面试的时候这样说也不会博取对方的好感。不管在任何一个工作岗位都会有工作压力,我们应该做的的解决压力和提高抗压能力,选择逃避,那么HR会认为你不适合这份工作。

http://www.cnrencai.com/

【HR不能接受求职者的跳槽理由】相关文章:

HR最容易接受的跳槽理由01-27

HR如何防止员工跳槽09-29

hr如何应对年底跳槽03-03

求职者简历不能犯的错误03-06

HR如何“叫醒”求职者面试10-23

HR如何防止员工集体跳槽09-19

HR该如何防止员工跳槽09-18

HR如何巧妙应对跳槽季09-18

过激言辞不能作为辞退员工理由03-08

HR是如何筛选求职者的简历的03-06