12星座的职场心理资本
12星座职场心理资本
12星座职场心理资本
要想在职场如鱼得水，强大的心理资本不可少，这种能使个人成长和绩效得到最大限度提升的心理资源，在当今竞争压力如此激烈的职场，显得尤为重要。有的人因为枯燥的工作性质而陷入了“忙、茫、盲”的恶性循环；有的人因为处理不好复杂的职场人际关系而掉入“取悦症”的怪圈；有的人因为无法专注工作而产生顾虑甚至抵触的情绪……而12星座各自有哪些健康、积极、阳光的心态，来应对风云变幻的职场呢？
白羊座：失败了，大不了重头再来
争强好胜的天性，使得白羊座做事时毫不吝惜自己的气力，工作上不管付出多大的代价，需要做出多少牺牲，也要力争前茅。即使想要达成的愿望受到了外界因素的阻挠，有着乐观开朗性格的白羊座也不会轻易退缩，而是会潇洒地拍拍身上的尘，在困难和失败面前扬起骄傲的头，正是这种永不言败的职场精神，引领白羊座踏上光辉灿烂的前程。
金牛座：默默耕耘，勇攀事业高峰
金牛座从来都是隐忍低调的实干家，他们有坚定的职业信念，或许因为各种各样的原因，梦想还没完全实现；他们不做无谓的争辩，虽然不争辩的背后，是心底潮涌而上的委屈……但正是因为这种默默耕耘的务实精神，使得他们广受众人好赞赏，他们始终相信自己的坚持和努力终能迎来出头天，而周围的恶语中伤、猜忌流言根本无法阻挡他们前进的脚步。
双子座：再不去闯，梦想只会是梦想
双子座是敢闯敢干的一类人，接受并适应新事物的能力较其它星座要强。而且他们知识广博，口齿伶俐，聪颖敏捷，善于思维和表达，因此在他们面前铺展开来的成功之路有多条可供他们选择。而攀顶事业高峰的路途中会有什么细节、什么体验，双子座都不会瞻前顾后地去猜想，因为他们知道，再犹豫下去，自己的美好梦想眼看就要化为泡影了！
巨蟹座：有效管理自己情绪的能力高
虽说巨蟹座敏感多疑，还有些情绪化，但同时，他们调控情绪的能力往往也比较高。工作上遭受挫折时，怯懦的性格也许会使巨蟹座短时间内抱着消极的想法，远远地躲开令他们感到无所适从的环境，但在独处的时候，巨蟹座也很善于自我安慰，他们懂得这种坏情绪需要及时有效地疏导，才有可能重新振奋起精神去应对更多的挑战和磨难。
狮子座：热情洋溢，慷慨真诚打动人心
狮子座气度不凡，洋溢的热情活力、德才兼备的威望，是他们登上成功之路的奠基石。热忱坦率、心胸开阔的他们，十分善于发现为自己工作的人的优点，能做到及时肯定他们的成绩，最大限度激发其工作热情。再加上有远见卓识的狮子座，有说一不二的魄力、有排除万难和驾驭形势的才能，这些强大的心理资本，更易让周围的同事对他们产生敬重和钦佩之情。
处女座：扶弱抑强意识高，颇具善心
真诚善良的处女座颇具同情心，看到需要帮助的处于弱势群体的同事，会竭尽全力去关心、资助对方，甚至还有可能往自己身上揽一些责任，而不求对方的任何回报。但遇到张狂不羁的人，事事求完美的的处女座也会表现出强烈的批判精神，毫不留情指出对方的缺点或工作上做得不够完美之处，以灭对方的嚣张气焰。
天秤座：温柔的气场，绝佳的协调能力
职场上的天秤座，总是表现出从容、怡然的神态，优雅得无懈可击，不难猜想，这种温柔的秉性给他们带来了多少优良广博的人脉资源。同时，这位和平主义者，行事有弹性，成稳而理智，深谙协调之道，能极大程度上协调身边人的各种潜在矛盾。他们会采取较为冷静的商谈方式，心绪平稳地跟当事者沟通，尽量息事宁人。
天蝎座：勇担责任，不为自己辩解太多
隐忍的天蝎座是这样一类人——当遇到暂时解决不掉的困难、麻烦，从不为自己的失败找借口；当被上级交付一项新任务，需要加班加点地赶工，他们不发牢骚，不吐苦水，只会默默地接受下来，并以无限的激情和韧性去完成；自己犯了错，不会怨天尤人，会先从自身找原因。这些强大的心理资本恰是他们成功的助推器。
射手座：个人得失不计较，团队合作精神强
热情的射手座和蔼可亲，为人善良忠厚、思想开朗、心胸豁达，颇受身边人赞许。同时，理想主义的火花，常常闪现在他们脑海中，这种乐观向上的态度，并且说到做到的实践精神，很容易感染到身边的同事，而且射手座与人共事富有合作精神，这不仅极大地鼓舞了周围人，还能使大家一起工作时的气氛变得和谐而舒心。
魔羯座：精益求精，力求做到最完美
魔羯座有极强的工作热情和严格的组织纪律观念，无论在学习、工作还是生活上都有条不紊，一丝不苟，任何事都希望做到精益求精，从不轻易放任自己，单凭这些就为他们取得事业上的成就铺平了道路。而他们埋头苦干的精神再加上持之以恒的信念，会使他们沿着成功的道路上，自信满满地走下去。
水瓶座：对新生事物的接受能力强
脑海里不断闪烁新奇念头的水瓶座，思维能力高于本能，富有极强的开拓精神。如果给他们完全的行动自由（水瓶座讨厌束缚），让他们能随心所欲地思考、决定，那他们会表现出卓越的工作才能——在遇到新生事物时，由于抑制不住的好奇和兴奋，存储于水瓶座大脑的计算机会一路飙升转速，能触类旁通地找到更新更奇的创新点。
双鱼座：自己快乐就好，将慢活进行到底 (星座)
虽说双鱼座缺乏紧迫感的概念，职业信念也不强，远大的理想更谈不上，但他们的主观幸福感很强，甚至可以说是有一点自我的：无论周围人抱以怎样的质疑态度，我都可以抛之不顾。只要自己心里觉得幸福，那就是真正的幸福。无需逼迫自己陷入激烈的竞争圈子，愿望小小的，快乐大大的，这种安闲自在的状态才是双鱼座最想要的。
十二星座职场中会勾心斗角的劲敌
会勾心斗角的劲敌
第一名：巨蟹座
巨蟹座非常有事业心，在工作上是不折不扣的变色龙，他会花很多时间经营跟上司之间的关系，全心的发挥巴结以及逢迎拍马的本事，而跟同事以及下属的互动，与其说他忽略不如说他根本不在乎，因此在职场中巨蟹座往往成为老板的心腹，可是却成了同事的眼中钉肉中刺。
第二名：双鱼座
职场上的双鱼分两种，一种是修行清心寡欲型，工作只是他生活中的调剂，一种就是不折不扣的工作狂，第二种双鱼擅用无害的外表来掩饰自己对工作的企图心，不过仔细观察就会发现他绝对会是最靠近重点人物的角色，而且会积极展现他讨人喜欢的特质，可说是当之无愧的大内高手。
第三名：天秤座
天秤座的心机来自於他的不安全感，他的心机可以用在维持和平，也可以用在勾心斗角的对手上，当他耍出这类的心机时就会从爱好和平的天使摇身一变成为阴险狡诈的恶魔，一旦惹到天秤座他绝对会让对方清楚的知道自己绝对不是一盏省油的灯。
职场中的星座丽人
白羊座：职场一条龙回家一条虫
白羊女最怕的就是繁复又细腻的工作，在工作上你可以看见她驰骋沙场，正是“一女当关万男莫敌”，但是回到家里，面对打扫、洗衣、煮饭的事情就头大，建议白羊座的女人最好努力赚钱找个菲佣回家让你无后顾之忧，下了班还可以去跳跳韵律舞愉快多了！
金牛座：小心美丽指数降低
金牛座的职业妇女可以说是最有资格获得最佳职业妇女的称号，原因无他，金牛座女人任劳任怨，无论是上司交代的任务，或家里公婆的伺候都能够照顾的服服贴贴，不过最害怕的状况是金牛座的女人对于生活的要求可能会毁于一旦，比如说没时间享受美食，没时间修身养性，不过千万要注意的是，别因为这样就变成黄脸婆罗！
双子座：没时间！我没时间！
双子座的职业妇女，生活绝对是多采多姿，工作这回事绝对不会成为双子座女人的生活重心，游戏、玩耍、和朋友聊天吃饭、学英文、跳韵律舞、练瑜珈，每件事情都满满的排在她的行程表上，就怕到了工作旺季加班外加处理家事恐怕得拿起麦克风来唱着！没时间！我没时间！
巨蟹座：家庭万万岁
和擅长安排自己时间的双子座女人比起来，巨蟹座的职业妇女可能在时间的使用上就没有这么精彩了，绝对是以家庭为重的巨蟹座，工作上的事情上班时间处理完就没事了，但却很有可能在自己的工作日志上写着晚餐煮什么、老公缺什么，这样的状况在生完孩子后的状况会更明显。
狮子座：自求多福了
狮子座职业妇女对于工作和家庭几乎都是同样看重的，对于他们来说，只要他们一出手，这件事情绝对要漂漂亮亮的解决，于是有钱的最好能够有人帮忙打点家事，没钱的祈祷遇到体贴的好老公帮忙煮饭洗衣服，更惨的狮子座女人大概只有自求多福了！
处女座：杞人忧天型
处女座的职业妇女担忧事情是绝对的天性，工作时担心没人要，结婚后担心如何兼顾工作，就算请了佣人都还要担心家里会不会被人给搬了，杞人忧天型的处女座，就算家里有十个菲佣都会觉得自己命苦而碎碎念，家人和同事们只有多多包涵了。
天秤座：钱多事少离家近。
天秤座的职业妇女虽然不会是天生的阿不幸，但是最怕忙忙碌碌破坏了自己的生活品质，对于他们来说不能好好的吃饭会是一种罪恶，工作时拼命加班会让自己生活品质降低，奉劝天秤女子最好能够挑一份钱多事少离家近的工作，省得破坏了天秤座女子优雅的特质。
天蝎座：满足自虐快感小心身体负荷
天蝎座的职业妇女有着坚忍无比的耐力和不服输的精神，他们不怕工作和家庭摆不平，原因是因为所有的事情都会在他们的掌握当中，但是对于天蝎座的人来说，某种程度上的自我压榨是一件生活必备的功课，但是最需要注意的是那种拼命叁郎时代来的体负荷[星座网]。
射手座：放轻松
他为什么看起来这么年轻，这绝对不是一句广告词，射手座的职业妇女，就算结了婚就算生了孩子，看起来都还像是二十来岁般的活泼，如果工作是她的理想，那他会全力冲刺，如果他至不在此，那么每天游山玩水保持愉快的心情，会是射手座女人最常干的是，对他们来说：“人生何必太紧张呢！”放轻松！
摩羯座：上司的最爱
如果说巨蟹座的女人会是以私害公、把家事带进办公室的女人，那么摩羯座职业妇女的态度绝对会是让上司相形见残，基于山羊座的认真负责，没有完成工作是绝对不会轻易的离开工作岗位，万一遇到了有一家老小要开口等吃，那很有可能会打包公事回家忙去，这种职业妇女会是所有上司的最爱。
水瓶座：老娘愉快就好
水瓶座的职业妇女和他们的好朋友双子座比起来算是不相上下，学外语、交朋友、吃饭聊天、跳韵律舞，对于他们来说，生活当中工作不是重点、婚姻不是重点、自己的生活体验才会是重点，至于其他的事情！管他的！反正老娘愉快就好。
双鱼座：敷衍了事型
双鱼座的职业妇女基本上在家里和在工作上没啥大的差别，原因无他，双鱼座的人基本上对于这种既不幽雅又不浪漫的两件事情多半兴趣缺缺，所以面临的状况很可能相同，那就是随随便便的敷衍了事，但是迷迷糊糊的双鱼座有可别带着菜蓝上班带着公事包去买菜。
12星座的职场留守派
职场如战场，有人喜欢到处拼搏厮杀，攻城掠地不亦乐乎，并把每一处战场都看作是临时的舞台和跳板，没有满足的时候；但也有的人习惯在攻下一方战场后就扎营留守，缓慢却稳定地将其作为休养生息的家园，告别无尽的拼杀和角逐。这两种习惯各有利弊，优劣之分要视具体情况而定。但是大多数人毕竟在选择偏好上存在某些固定的倾向。那么，今天就让摘星工厂—星吧来为你盘点一下12星座中的“留守派”吧！（请参考太阳和上升星座）
第一名：天秤座
留守理由：辛苦经营那么久的人脉，不是说抛就能抛得下的。
凭借多年修得的人格魅力，以及技巧超群的社交技巧，天秤座很容易在一大群人中网罗起自己的社交圈，并随时利用它获得自己所需要的资源或信息，这种天赋令很多人艳羡不已，也难免有人因为羡慕嫉妒恨，站在旁边说三道四。不过这可太委屈天秤了。因为任何天赋倘若想得到施展，都是需要经过后天的充分训练才能实现的。尽管天秤有长袖善舞的天赋，但若非多年的积累和学习，他们照样难以做到将这项天赋使用得游刃有余。
正是因为所得的背后有耕耘时的艰辛，天秤在遇到高薪挖角这种事情时，才会格外坚定地说出“不，谢谢”作为拒绝。因为只有他们自己才清楚，为了在之前的职场中营造自己的人脉关系，自己付出了多少辛苦，又忍受过多少委屈。得体的微笑和自信的言行，既是面具，在某种意义上也是可以用来抵御刀剑的盔甲，它们的坚硬程度与天秤之前接受的磨砺成正相关。这样的话，天秤怎会愿意盔甲尽卸，跑去陌生的环境重新来过？
第二名：金牛座
留守理由：以静制动，稳中求胜，不可心急。
金牛座生就一副稳笃笃的慢性子，那种遇事三思才肯后行的习惯，对他们来说已经成了一种不可打破的仪式，这份定力确实令人羡慕，却也常常叫周围的人看得心急。不过金牛才不管别人着不着急呢，他们在思考重大事情时，视线永远是朝向自己内心。在没有真正说服自己之前，任何事情也别想逼迫金牛轻举妄动。这是因为金牛早就养成了自己对自己负责的习惯。不愿与外界交流的他们最尊重的永远是自己的真实感受，所以在需要作决定时他们也只需要认真聆听内心的声音。
而说到这里就不得不进一步分析金牛的性格与偏好。总体上来讲，尽管对新生事物并不排斥，也不缺乏好奇心和上进心，但在具体行为上，金牛还是倾向于求稳不求变的。因为金牛对自己适应外界变化的能力并不自信，或者说，他们对外界的信任度相当低，总担心会有超过想象的突发事件把所有计划全盘打乱。因此在规划职场人生时，金牛更愿意沿已有的轨道走下去，而不是冒着风险把自己的前途押在未知的一个新局面上。
第三名：魔羯座
留守理由：眼前小利是炒过的.芝麻，多年心血是没熟的西瓜。
魔羯座尽管不爱在众人面前发表意见，但在反复与自己商讨、确认对未来的规划时，他们会在内心中和自己论战，那时他们的口才可是好得很，思路也绝对是你想象不到的清晰犀利。因为对魔羯来说，“凡事预则立，不预则废”早就成了固定的人生信条，特别是他们最在意的事业方面，肯定要有缜密完备的规划，魔羯才能放心。而他们既然在考虑计划时已经思密周详，把能想到的可能性都考虑过了，接下来发生的任何意外就都不会轻易动摇他们为自己铺设的轨道。
所以，在魔羯的职场人生中，除非从进入公司时他们就把某处定义为自己的跳板，时候一到便准备离开；否则倘若只为他们提供“高薪”这一项诱惑，魔羯是很难为其动心的。要知道，假如魔羯下决心在一个地方拼搏一番，他们会用各种努力去适应环境，适应工作内容，适应同事的人际关系，然后据此展开新的学习和工作规划。这就像织网一样，当魔羯费尽心力编织未来，织得正不亦乐乎时，别人忽然跟他们说：“别费劲了，我给你张新网”——换成其他人会怎么想，还真不好说，但至少在魔羯看来，只有自己亲手织就的网才是最可靠的！
第四名：水瓶座
留守理由：对外人我会说一堆道理，对亲人我会说自己懒得动。
水瓶座习惯用自己的观点说服别人，并在这种说服的过程中进一步确定自己的想法是正确的。尽管有时会有强制灌输之嫌，或可能因态度太过强硬而被指责，但无论如何，宝瓶的这种做法的确具有分享精神——不是谁都愿意把自己深思熟虑后整理出的思考过程和结论，摊开了放在别人面前，邀请别人一起来研究并评价的！但话说回来，还有一点要补充：宝瓶乐意和别人分享的往往只是理性思考的一面，而感受方面的状况，他们可只愿意和最亲近的人分享。
那么，假如遭遇高薪挖角后会怎么办呢？当宝瓶遇到这种情况时，结论几乎毫无悬念：十个瓶子里最多只有一两个会晃悠两下，其他八九个都稳稳地立在那里，而且个个都很有定力的样子。这是因为，宝瓶其实也是比较有惰性的星座。他们只是思想和头脑的活跃程度远超一般人，但行动方面其实也会偷懒，也会倾向于安于现状。
第五名：巨蟹座
留守理由：习惯不是那么容易改变的，我不想勉强自己。
在五大上榜星座人物中，巨蟹座恐怕是最清楚自己内心所想，同时也是最能坦然面对它的了。没错，巨蟹确实不是乐于接受改变的群体。尽管他们性格温和，头脑又聪明，又乐于在工作中不断学习和吸纳新知识，但这些优点与他们对“稳定性”的偏好并不矛盾。相反，巨蟹能具有这些优点并不断地在职场生涯中把它们表现出来，正是因为他们愿意尽自己的全力去换一份稳定感。只有稳定感才能为他们提供取之不竭的动力，倘若没有了它，随时担忧未来的巨蟹就会变得没精打采，并试图在周围的环境里找一样能确保维系住自己和环境的事物，再把自己和它绑在一起。
对这样的巨蟹来说，就算是用高薪来吸引又有什么用呢？缺乏安全感的巨蟹总会觉得，在从天而降的好处背后，潜藏着可怕的钩子，随时准备把他们从待习惯了的水域里，提到陌生的地方——岸上还是锅里？天晓得。总之，巨蟹才不会让自己冒这种风险呢。还是老老实实待在原先的地方好了，就算有各种小小的不如意，但多年来积累的惯性以及情感能弥补它们。
12星座依靠什么会走向人生巅峰
每个职场人都有属于自己的竞争优势，认真负责、勤勉上进、吃苦耐劳、脚踏实地等等，而这些个闪光点对于一个人的事业发展将大有帮助！那么，个性迥异的12星座朋友们各自又有哪些品质可以赢得上司的赏识、从而一步步迈上人生更高台阶呢？
白羊座：迎难而上很难得
白羊座的人乐观豁达，从来都是不畏艰险，勇往直前，在工作中亦如此，就算被安排做特别艰巨的工作，也许其他同事会表现出不情愿、不知从何下手甚至有打退堂鼓的念头，白羊也很少面露难色，他们认为没有什么困难不可克服，只要自己努力、努力、再努力，定能出色完成任务！领导就喜欢这样迎难而上的员工哦！
金牛座：脚踏实地让人赞
踏实稳重、吃苦耐劳的金牛，在职场上的表现不仅受同事敬佩，更受领导赏识。工作中，谨言慎行的金牛，抛却了浮躁之心，一心为有把握的事任劳任怨。也许很多职场新人刚入职就表现出眼高手低的缺点，甚至锋芒毕露，但金牛却总能“低下来”，踏踏实实地做事，这一点很难得，所以也尤其容易赢得领导最佳印象！
双子座：头脑灵活知变通
头脑灵活的双子聪慧敏捷，他们才不会被固有思维模式束缚住呢，在工作中，很多任务内容、形式不同，自然也会有不同的解决之道。彼时，固执已见、死脑筋、过于坚持原则的员工，难讨领导欢心，而双子的优势这时候就凸显出来了，灵活变通能力超强的双子会很快会针对棘手的问题想出应对之策，怎能不赢得赏识？
巨蟹座：谦虚有服从意识
有些员工心高气傲，面对上司，认为自己的才华能力不输于对方，所以面对上级的安排、指示，无法快速、高效去执行，但在谦虚的巨蟹座员工看来，上司之所以是上司，肯定能力要优于自己，所以自己虽不至于献媚讨好，但至少能准确理解领导的意图，并很好地执行——这种服从意识，往往也是可以赢得领导赏识的。
狮子座：勇于建言、献策
热忱坦率的狮子座员工，诸事敢于发表自己的独特见解。在职场中，很多员工因这样那样的原因（或是性格中的怯懦作祟，或是怕说错话惹麻烦）甘当“应声虫”，可这样没主见的员工往往不受领导喜欢。但狮子座却能积极建言献策，而就算自己的提议最终没被采纳，至少领导清楚地看到了他们对于公司沉甸甸的责任心！
处女座：勤奋好学求上进
争强好胜的处女座的人不仅学习欲望强，职业理想也远大，在工作中，他们除了认真负责地做好自己的本职工作（并且，谦逊的他们，遇到不懂的专业知识会主动向前辈请教），在“八小时”之外的时间，他们也会找机会给自己充电，不断拓宽自己的知识面，这样勤奋上进又好学的模范员工，自然会深得领导器重啦！
天秤座：沉着冷静很从容
情绪相当平稳的天秤，行事稳重，总给人成熟、冷静、理智的印象。工作中，难免会遭遇这样或那样的困境，也许有的人当即会不知所措，但天秤从来都能沉着应对——要知道，在极为困难的处境中仍能泰然处之，这已经很难得，再加上天秤深谙协调，很轻松地能把麻烦搞定！这样临危不惧的员工能不得老板赏识吗？
天蝎座：很懂得察言观色
天蝎座的人有着敏锐的洞察力，总能透过对方的言行举止（例如肢体语言、表情语言）来读懂他们内心的想法，而这样的本领运用到职场上的话，会深得领导喜欢，因为天蝎能轻松从领导的只言片语中，很好地领会其意图、安排，并以实际行动让领导看到自己的领悟成果——这样聪明的好员工，哪个领导会不喜欢呢？
射手座：很善于鼓舞人心
射手座的人是天生的乐天派，性格开朗、乐观豁达、积极向上的他们无时无刻不在向周围的人传递着正能量。而在工作中，射手不仅热情高涨、斗志昂扬，假如身边的同事们士气低落，他们还会想些法子来安慰、鼓舞大家，调动大家的积极性，使其振奋起精神来——公司里有了这样的正面角色，也会让领导放心不少呢！
魔羯座：废寝忘食极认真
魔羯座的人十有八九都是工作狂，时间概念极强的魔羯不仅不迟到、不早退，甚至还会主动提前上班、要求加班，总之，为了手中的工作做得漂亮、做得完美，废寝忘食都是有可能的！关键是魔羯工作起来还特别认真、细心，一旦开启工作模式，谁都别想干扰到他们！这样勤奋、努力的好员工，领导都会欣赏的吧？！
水瓶座：极富创新的精神
很多人都老老实实地做着应该会被大多数领导所喜欢的“听话的”员工，却不知，小到一个部门，大到一个企业，要想不断超越过去、开拓崭新未来，没有创新是万万不行的！而偏偏不擅长“按部就班”、“因循守旧”的水瓶就很有创新精神，他们思维活跃，总能想出妙点子来帮助公司发展、深入挖掘更多可能以此获益！
双鱼座：懂得赞美的艺术
因为批评和反对的声音，会让领导的强烈的自我价值得不到肯定，所以，没有哪个领导不喜欢被下属恭维、赞扬。而深知“用好恭维与赞美，便能从领导那里得到更多甜”的双鱼恰恰懂得这赞美的艺术，但他们的赞美是恰如其分的称赞而非近乎讨好的谄媚，所以很多时候，双鱼的好听话更容易获得领导的好感以及赏识！
职场中嘴笨的星座有哪些
有不少人在职场之中混迹多年，却没有什么特别好的发展，这并非意味着能力不足，而是他们没有掌握好一样技术——职场的语言技巧。在职场，光做不说，光说不做都不行，那么，哪些星座因为不会说而常常吃亏呢？我们一起来看看吧。
第三名：金牛座
勤勉努力却惜字如金、不善分享
其实，金牛座也是相当有潜力的人，他们勤勉努力，认真负责，恒久固执，但这种固执却是最善良的执拗，正是因了这种不轻易服输的倔强，很多事情才能得以顺利完成。但与此同时，倔强所带来的负面效应也隐隐存在着。
那就是，任凭他人怎样劝解、安慰，金牛座都惜字如金，寡言得让人感觉到他们是冷漠的一类人，自然也就不敢再过多问及什么了——开会的时候，领导让提建议，金牛座总是莞尔不语，一副矜持无辜的模样；好不容易到了午餐时间也不能合群，跟同事闲聊几句。
每当心情被怅然、憋闷、无奈所纠缠，每每试图改变却又无从入手，难得有好事者前来关心，金牛座总是受宠若惊又茫然失措，不知该如何接话，只好逞强笑说没事没事……然后，不自信、忧郁、悲观，悄悄助长了失语症秧苗的拔节。
温馨提示：别让心理垃圾在心底堆放太久，勇敢地找个值得信赖的同事做“诉苦式”的倾诉吧，甩掉繁重的思想包袱，为疲惫的心灵减减压，为你的自信做道美丽的加法。
第二名：天蝎座
习惯当一个理性的旁观者
机械的工作、快节奏的步调让很多人习惯了朝九晚五的日子，习惯了一直以来不曾改变的生活模式，似乎没闲心去跋山涉水，窥探周围人表露在外抑或深藏内心的秘密。可以想象这样的场景：下班后，随着颠簸起伏的路面摇摇晃晃，坐在车上的天蝎座，内心孤寂而疲乏。
看着外头的天色由暗转黑，昏黄的街灯以刚刚好的位移速度一盏盏地亮起来，会突然有种说不出来的疲惫。冷静的天蝎座，有一双洞悉力超强的眼睛，但他们只是习惯在旁缄默不语，当一个理性的旁观者，而不愿透露半点自己彼时的所思所想，于是，不喜逢迎、习惯沉默的天蝎座越来越不爱与人交流，更不愿让人看穿自己的任何想法，继续保有自己的那方秘密天地。
温馨提示：别纵容倾诉的惰性，打开你的心扉，说出你的心事吧，给大家了解你的机会，同时，也给自己面向阳光、吸取正能量的机会。
第一名：摩羯座
停下手边的工作，整个人就有点郁郁的
一向孤僻内敛的摩羯座，真是披星戴月地工作，勤勤恳恳，努力认真，虽然工作的时候摩羯座是热血沸腾，激情满怀的亢奋状态，但一停下手中的工作，整个人就有点郁郁的，没什么说话的欲望。经常是沮丧的情绪汹涌袭来，随后便陷入一阵没来由的恐慌和不安中。有时候，摩羯座的感觉就是这样奇怪，没办法一直保持High的状态。
也许刚才还完全沉浸在工作的成就感当中，下一秒钟的心情就有可能down到谷底了。再加上，摩羯座本就不擅长与人心贴心的交流，若是碰上心情不佳，他们更是给自己的嘴巴贴上封条，懒得再多说一句话了。长此以往，摩羯座患上职场失语症，成为时刻嘴巴紧闭的闷葫芦，也就不足为奇了。
温馨提示：别让沉默成为你的习惯，敞开心扉多与人交流，也许能驱散你的压抑感，那时你会发现，原来笑容清浅、重新开口后的天空，依旧是如此晴朗。
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