行政经理岗位面试技巧

时间:2020-01-07 面试技巧 我要投稿

  导语:行政经理这个岗位基本每个公司都会设置,行政管理对公司来说是非常重要的。行政经理所以对一个公司来说在选人时通常要求很高也很严格,所以说行政经理必须具备很强的对外和对内社交能力,和很高的职业素养,下面是小编整理的行政经理岗位面试技巧,欢迎阅读。

  一:必须注意形象、着正装:

  一个行政经理每天都需要对接公司内外部客人,内部员工也是企业的客户,外部客户就更不用说了,所以职业形象是必须的,所在面试的时候必须着职业装和正装,这样人看起来会非常精神,同时不需要化妆,如果化妆也只需要淡妆即可,男生头发不易太长,女生头发不要染色,做到以上几点,面试会加分不少的。

  二:行政整理规划:

  作为一名行政经理,面试时必须撑握一个公司的行政如何整理规划,会编制一个公司全年整体行政费用预算,会根据行政工作内容设置工作人员岗位等。

  三:行政制度建设:

  作为一名行政经理,面试时必须知道一个公司行政管理需要哪些行政管理制度,例如前台管理制度,车辆管理制度,门卫管理制度,食堂管理制度,办公用品管理制度,固定资产管理制度等,这些制度面试者必须清楚,同时自己会要起草和修改。这样才能符合一般公司面试要求。

  四:固定资产管理:

  作为一名行政经理,面试时必须撑握一个公司的固定资产管理,知道固定资产如何盘点,如何标识,申购及定期维修,报废流程等。

  五:集体活动组织:

  作为一名行政经理,面试时必须撑握怎么样组织大型集体活动,例如公司年会、运动会、集体旅行等,会制作活动预算和活动方案,会组织人员分布,彩排等。

  六:行政费用控制:

  作为一名行政经理,面试时必须撑握如何将公司的行政费用控制在最低点,同时又要把事情办好,以得到员工较高满意度,行政费用节约主要在食堂、广告费用、办公用品、车辆费用等方面。

  七:办公用品管理:

  作为一名行政经理,面试时必须撑握如何管理好公司的办公用品,包括申购,收验采购回的商品,登记入库,然后发放等,做好办公用品台帐管理工作,尽可能节约办公用品费用,避免员工浪费等。

  八:其它事项:

  作为一名行政经理,面试时除了注意上项事项外,还必须知道,如何对外接待公司当地政府办事人员,和接待公司内部员工投诉等事项。这些也是非常重要的。

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