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实习生工作生活感言

时间:2020-12-25 15:51:31 感言 我要投稿

实习生工作生活感言

  生活老师实习生工作生活感言

实习生工作生活感言

  学校组织我们老师体验生活老师的工作。于是今天早上我怀者激动、好奇的心来到了学生宿舍前,而其他几个实习老师都已经到了,等开启宿舍门后我们一起走进了各自体验的寝室。

  进到寝室后心里有点震惊,和我进去前心里想的情景完全不一样。寝室很干净很整齐,学生起床时竟没什么响动,在生活老师陈老师的安排下有序的排着队进行洗漱。洗漱完后又自觉的在寝室外排好队,然后由陈老师送学生去教室。在去教室的路上,学生们都是叫生活老师为陈妈妈,还有的学生一定要和陈妈妈抱一下才进教室。

  送完学生去教室后就回到寝室搞卫生。听陈妈妈把上午的任务说完我感觉要晕了,因为事情太多了:洗衣服、被子没叠好的帮重叠好、每一个地方擦一遍、拖地、洗刷洗手间等。这些事平常都是由陈妈妈一个人做,而我选择了先帮陈妈妈拖地,结果才拖到一半就要去食堂负责分早点给孩子们吃。吃完早点再送孩子们回教室,然后再回寝食把剩下的寝食卫生搞好。把这些全部弄完已经是十点多了,休息一段时间后又去食堂帮孩子们准备中餐。

  这一上午的经历让我感触蛮多,我看到了一个妈妈对三十二个孩子的母爱,而这份爱分成了三十二份竟然还是这么的浓。我无法想象到这份爱该是有多么的伟大!当然陈妈妈付出的爱是有回报的,那就是这三十几个孩子听陈妈妈的话、遵守纪律。

  我想,生活老师们付出的比较多,我相信你们和这些孩子们生活在一起是非常快乐的。新世博的孩子们有这样的生活老师照顾也是非常幸福的。

  装饰公司实习生工作生活感言

  来到嘉禾集团美平方装饰公司实习已经两个月了。在这两个多月的时间里无论是生活上还是工作上对我的提高都是很大的。让我明白了先学会做人再学会做事。

  生活上,从小的细节上可以看的出同事们的关心。记得第一天来上班,我对公司附近还不是很熟悉,张熹就带着我熟悉这里面的环境,告诉我路程。刚出来实习的我还是住在学校,离公司有很长的路程,再加上武汉车多人多,每天上下班都要在路上花好长的时间。我无意间提到了要在外面租房子,然后公司的同事就很热心的帮我咨询。每次休息后上班都会很关心的问到:刘超你的房子找到没有。我觉得这里就像一个大家庭,我几经慢慢的融入了这个家庭之中。我要用自己的双手和头脑为这个大家庭做出自己的贡献。

  工作上,刚走出校园的我,没有工作经验,这需要慢慢的学习。所以我有什么不懂得就要问他们。他们都毫无保留的为我解答。公司的严经理对我还是十分的重视的,在工作中不断的帮助我支持我。在学校学到的都是理论上的知识,根本没有实践,记得我第一次量房是跟周沉威和张熹。这在学校实践的机会是很少的,他们叫我仔细的看他们是如何的操作。因为当时有顾客在那就不好慢慢的教我了,只是叫我看。回来后威姐跟我讲解了量房要如何量,要注意哪些细节。接下来一有量房的机会我都会跟他们一起去的,现在我对量房已经很熟练了。学习不能光靠别人教,只有自己多去学才有用,每次设计师量完房的图我都会跟他们一起做设计,而且做出来的图纸我都会给严经理和威姐看,叫她们指出我其中的不足,然后我再加以修改。经过两个月的工作中我学到了很多。现在的我已经了解大概整个的流程,从如何谈单、量房到方案和预算。接下来的时间我还要更加深入的学习继续的完善自己。

  在过几天就是展会了,这是我来到公司的第一次展会。对展会还是十分的憧憬的。虽然这次展会我是负责拉单的,但这是个学习的过程,都要从第一部开始做起。我一定会很珍惜这次实践的机会,学到更多的东西。我有信心在下次的展会上,我也能像老设计师一样坐到谈单的位子上。

  做什么事情都需要坚持。我一定会坚持下去的,不管路上有多少艰难我都会克服的。就像严经理说的一句话:如果你足够坚强,足够坚毅,足够坚韧更能够做到坚持,那么恭喜你真正成为我们团队中的一员。

  实习生工作生活感言

  不知道最近受什么影响,一直很想写点东西,虽然自己每天都有写日记的习惯,但是更多的都是记流水账一样的在记录自己每一天的生活,像这样围绕一件事一个中心来写,已经好久好久之前的事了,我记得是从去年八月份开始实习就停止了这样写东西的习惯,以前的自己每到周六日或者是一件事情之后都会安安心心的找个自习室,写下近一段时间的感受与感悟,这样的感觉真是极好的。可是工作之后总是在给自己找借口,没时间啊,工作很累啊等等,其实真的有那么累吗?你真的在好好工作吗?你确定你有所收获吗?可能真的需要打上一个大大的问号了。

  好啦,废话不多说开始进入主题吧,希望这些感触能够对像我一样的人有一点点帮助,更希望各位前辈多多指导。十个月的实习,最终是以悲剧收场,而且从此对公司印象也极差,虽然在这十个月的时间里也学到了一些东西,也有很多感悟,但更多的是觉得自己浪费了很多时间,没有好好把握自己的工作,从中学习更多的东西,更多地提升自身素质和其他能力。

  先说下公司背景,一个互联网金融行业的公司,去年新成立的,有强大的总公司做后盾,而且业务面也是相当广相当新的,去年八月份加入,当时公司只有150多人,今天六月底离职的时候已经发展到上千人的规模,每月入职量可达50人之上,招聘任务是相当重的。当时是他们在智联招聘上看到我的简历让我去参加面试的,第二天就上班了,由于一向自己的性格都很内向,而且放不开,在做事的时候很拘束,而且跟比自己强的.人沟通会存在困难,做事总是小心翼翼,总是放不开。据后来部门同事透露刚开始的时候我的表现真的让我的直接领导很无语,不过通过不断地学习进步慢慢的也能得到大家的认可,期间有两次都想离职,一次是去年年底,因为一直不知道这个公司能不能留下来,所以很纠结,都提了离职之后又留了下来。一次是今年四月份的时候,当时公司已经把大量招聘外包给猎头公司在做,所以自己的工作就少了很多很多,可以说几乎没有什么工作,所以闲得很无聊,就想换份能够有更多学习锻炼的工作,最后还是因为自己安于现状,不想去挑战自己继续选择留下来,直到六月底公司把我辞退了,原因是部门不需要基础的员工,没有这个编制,跟我一起被辞退的还有另外一名实习生,当时很生气,其实是一直很生气,因为自己做事还是蛮踏实蛮认真的,不管是领导还是其他部门同事都挺认可我的工作的,可惜没办法,现实社会就是那么残酷。

  通过这十个月的实习我有以下几点非常强烈的感受,也是对我现在工作的一个启发和警示。

  1、没有主动跟自己的直接领导进行沟通

  应该说我几乎没有主动找自己的直接领导沟通过,每天都是被动地接受任务,每天把该做的事认真的做完,给领导一个反馈就完事了,没有主动找领导说过自己的想法,所以也因此错过了很多很多。

  我觉得我们应该多跟领导沟通,了解领导现在的需求,需要我们帮助他们解决哪些问题,我们应该提出怎样的方案,同时也跟领导说说自己的想法,这样自己将有更多的机会去接触更多更核心的东西。

  就比如面试,我一直都想接触面对面的面试,而不仅仅是电话沟通,可是我一直没有跟领导提出来,也没有机会跟他一起去面试,因为参加面试或者去听面试你都能了解到很多很多的东西,比如一个职位有什么样的要求,需要什么样的潜力,面试的时候该问些什么问题,候选人是怎么回答的,该怎么介绍公司,介绍公司的业务,这些都是非常非常重要的,同时也可以为你筛选简历,电话面试时提高针对性。

  2、用心细致,不要只局限于表面的工作

  我觉得这个也是相当重要的,只有用心细致你才能发现问题,学习到更多的东西。

  就比如我实习的时候有一段时间让我对接十几家外包服务提供商,虽然让我做的事都做得相当完美,但是现在想来我真的很失败,因为我一直没有搞明白其中的一些东西,比如服务费率等等,我只是简单的在用人部门和外包供应商两端进行有效的沟通、信息传达,但是更深层次的东西却没有花时间去弄明白搞清楚。

  工作期间也有一段时间对接过猎头,也是同样的经历,都是事物上的工作。3、勇敢的去做,去付出

  比较满意的一段时间是公司搬了新办公地点之后,因为人力资源部和研发中心不在一个办公地点,所以把我派到研发中心这边负责招聘相关的工作,这段时间是我最充实的时间,因为每天都很忙,也很有收获,也很有成就感,除了对接外包供应商和猎头公司外,自己还负责了好几个职位的的招聘工作,从简历筛选到最后的入职都由自己一个人来跟踪,这种感觉是极好的,你能够看到自己的工作成果。

  其实当时自己是很担心怕自己做不好的,因为要负责的东西太多,但是慢慢的发现这样的工作其实自己是相当喜欢的,而且能够体现自身价值。

  4、清楚了解自己处境,做两手准备

  在公司实习表现一直都挺好的,而且公司一直都承诺我们毕业之后是可以在公司转正的,但是万万没想到最后我们被辞退了,其实这个自己之前都一直有感觉的,但又觉得公司都这样说了就没有必要再去担心了,可是现实真的很残忍。我们共工作的过程中,除了好好工作,我们也应该清晰了解自己的处境,了解公司或者是部门的大背景,这样才能更清晰的做好自己的职业规划。同时我们在做任何事的时候都应该两手准备,一定要给自己一个B计划,不然我们真的会死得很惨。

  5、做事一定要有责任心

  从到公司到离开公司自己一直觉得自己相当有责任心,做事也让其他部门的人还有自己的领导都感到满意的,但是离开公司之后发生的一件事算是毁了我在公司的形象,还辜负了别人对我的信任和帮助。知道我离职之后,公司的很多人都觉得公司这样处理相当不合理,有人愤愤不平,有人极力帮我们推荐给其他公司,让我们去参加面试,但是公司的一个旗下事业部总裁助理对我相当赞赏,因为平时要安排面试经常有接触,把这件事跟领导说了,而且还给我们集团的老大说了,集团老大也找HRD说了这件事,最后的结果还是于事无补,后来就想想看是否能够把我转到事业部去做HRBP,但是对于一个刚毕业的应届毕业生,而且专业并不是学习人力资源管理的人来说,这是完全不可能的,我自己都没有信心没有勇气去挑战,但我还是去参加面试去了,结果跟我想的差不多,领导让我针对目前事业部的情况,写一份关于怎样做好HRBP的报告,我知道这个领导面试只要是让别人后期提交作业的都没有希望,而且那段时间忙找工作都忙得焦头烂额,更重要的是自己根本就静不下这个心来好好写东西,最终就没有给领导提交相关作品,因为这件事觉得自己真的很对不起帮我争取面试机会的姐姐,这件事也处理得相当的没有责任心。

  6、一定要总结属于自己的学习提升方法,努力提升自己

  在努力工作的同时一定不要忘了努力提升自己各方面的能力,提升自己的综合素质,工作很多时候没有太多事,但是自己也没有好好花时间认真学习,因为自己是一个需要长时间安静的环境才能认真学习的人,所以不会利用那些工作的空隙时间好好学习提升自己,这也是自己到现在理论知识基础都还不扎实的原因,所以我们在工作的时候也一定要总结出一个比较适合自己学习提升的方法,不断地提高自己各方面的能力。

  总结大致就这么多吧,希望大家多多指导,也希望大家多多分享自己的工作经验。实习就这么以悲惨收场,自己在这次实习中也得到了很大的提升,至少在我找工作的时候有了很多谈资,而且也帮助我成功从一个工科学生跨入了人力资源管理的门槛,我只想说我该学习的还有很多,我需要做的还有很多,未来的路上还会遇到各种各样的问题,我一定要坚定自己的信念,更加努力进步。

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